掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

株式会社鈴木シャッター

【博多区/施工管理の方歓迎】ルート営業(シャッター修理・メンテナンス)◇三和HD/ノルマ無

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【博多区/施工管理の方歓迎】ルート営業(シャッター修理・メンテナンス)◇三和HD/ノルマ無

~東証プライム上場G/残業24h程/前年度賞与実績計4.89ヶ月分/1903年創業の老舗企業~

販売から製造、施工、保守点検の一連一環の事業活動により、お客様に高品質の商品とサービスをお届けしております。当社の製品を使用中のお客様へ、定期点検のご提案や修理・メンテナンスに関する顧客対応を行っていただきます。

■業務内容:シャッターの修理・メンテナンスに関して、定期点検の実施や中長期修繕に関する提案を行います。
・定期点検の契約
・修理依頼に対する顧客対応
・改修工事の提案営業
・シャッター点検時の現場立会い
・受発注売上請求等の業務

■業務詳細:
・営業方法:飛込み営業ではなく、基本的には当社のシャッターをご使用いただいている既存顧客へのルート営業となります。点検受注現場での現場対応や協力業者とのやりとり、お客様との日程調整や報告書の作成等を行います。
・対象顧客:施主、ビルオーナー、管理会社等
※法人顧客がメインとなりますが、個人顧客の対応もございます。
※既存顧客がメインとなりますが、新規顧客の対応もございます。
・ノルマ制度:ノルマは特段設けていません。
各支店ごとに設定されている売り上げ目標を、個人に采配される形となります。
・研修制度:入社後は研修がありますので、あらかじめのシャッターの知識は必要ございません。

■働き方:
担当現場によっては夜間・休日出勤があります。その場合は割増賃金支払いの他、代休取得や時差出勤が可能です。
※休日出勤の頻度:月1~2回程度
※夜勤は大型商業施設、空港の点検等が主で、各得意先の点検実施時期においては1週間通して夜間対応する事もあります。

■組織構成:
九州支店には25名在籍しています。
内、メンテナンス営業担当は40代男性が4名、事務職員が2名となっています。

■当社の魅力:
◎職場環境
30代以上の社員が多く中途入社の方も在籍しています。相談しやすく明るい雰囲気です。
メンテナンス担当部署は機動力が求められるので、社員同士の思いやりや助け合いの精神で顧客ファーストの業務遂行をします。

◎資格支援制度あり
顧客に寄り添い、安心・安全を提供することに使命感を持って業務遂行するため、保守点検や施工管理の関する資格取得も奨励しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
建設不動産業界でのご就業経験をお持ちの方
普通自動車免許 第一種をお持ちの方

■歓迎条件:
防災業者や現場管理、施工管理のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
九州支店
住所:福岡市博多区豊2丁目1-13
勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄線/東比恵駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
会社幹部を目指していただく社員に必要な事業所への転勤を実施しています。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間目安:月平均24時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):174,060円~245,450円
その他固定手当/月:12,200円~15,000円
固定残業手当/月:30,760円~43,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
217,020円~303,450円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は経験・スキル等を考慮し当社規定により決定いたします。
※条件により住宅手当・家族手当を別途支給
■昇給:あり ※前年度実績 1ヶ月あたり3.22%
■賞与:年2回 ※前年度実績 計4.89ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:世帯主の場合:配偶者9,500円、子2,000円
住宅手当:12,200~15,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■確定拠出年金制度
■育児休業制度(取得実績あり)
■介護休業制度(取得実績あり)
■UIJターン歓迎

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季・冬季休暇、看護休暇、他

会社概要

事業概要

■事業概要
・各種シャッター、スチール製ドア、建築金物および建築工事に伴う物品の製造ならびに販売、施工
・ビル、店舗、工場、倉庫等建築物のリフォームおよびメンテナンス業

■主要製品
各種シャッター、防煙垂れ壁、防水板、防災設備製品、ドア 等

所在地

〒170-0005
東京都豊島区南大塚1-1-4

設立
1936年7月
従業員数
432名
上場市場名
非上場
資本金
400百万円
売上高

15,487百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011822377

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