募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務詳細:【変更の範囲:当社業務全般】
広告代理店業界の社会課題を解決するための自社SaaSプロダクト『PRESCO』を支えるメインシステムのリプレイスに関わる業務全体をお任せします。
<具体例>
・メインシステム(DotAI)のリプレイスにおける設計、開発
・メインシステム(DotAI)の運用
・技術基盤の構築
・新技術の提案/組み込み
■開発について:
・開発手法はアジャイル(スクラム)を導入予定
・普段のコミュニケーションにはSlackやChatworkを、ミーティングにはZoomを使用
・週1回全社のMTGに参加
■プロダクトについて:
『PRESCO』が目指すのは、情報が氾濫している世界で、ユーザの本質的な意思決定を支援することです。その実現に向けて下記のような取り組みを通じて、さらなる顧客価値の最大化と、持続可能なマーケティングプラットフォームの構築に挑戦します。
・機械学習を用いた広告取引価格の合理化
・ユーザの行動データに基づく広告配信精度の向上
・広告出稿企業の広告取引後の経営指標とユーザ行動データの結合
■魅力:
・メインシステムのリプレイスに伴い、0→1のプロダクト開発に携わることができます
・エンジニア文化を作り始めた段階のため、組織を一緒に作ることができます
・小回りの利く組織のため、自らの提案をプロダクトに反映しやすいです
・成長性の高い事業の中で、プロダクトの拡大フェーズを体験できます
・既存プロダクトだけでなく、新規プロダクト開発や新規事業開発に参画することが可能です
・ビジネスサイドや責任者レイヤーとの距離が近く、ビジネスの感覚を得る機会が豊富です
■開発環境:
プログラミング言語…Java、一部テストツール等でのPython、JavaScript(TypeScript)使用あり
フレームワーク…Spring、(React)
データベース…MySQL、Amazon RDS
ミドルウェア・ツール…Docker、Jenkins、Redis
クラウド…AWS、Amazon EC2、AWS Lambda、Amazon S3
OS…Linux、Windows
開発手法…アジャイル
プロジェクト管理…Git、Backlog
コミュニケーションツール…Slack、Chatwork
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・開発実務経験(3年以上)
・設計業務経験
・開発業務改善提案経験
■歓迎条件:
・部署横断でのプロジェクト経験
・相手の知識レベルに合わせ、技術を分かりやすく説明した経験
・開発組織のリーダー経験
・クラウド環境を使用した開発経験
・広告業界のソフトウェア開発経験
・セキュアなアプリケーションの設計/開発経験
勤務地
★新本社
住所:東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル3F
勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※チームにより共通の出社日設定があります。
【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
531万円~666万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):267,500円~331,000円
その他固定手当/月:60,000円~80,000円
固定残業手当/月:115,000円~144,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
442,500円~555,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 。
※予定年収に加えて、下記の通り賞与を支給します。
■昇給:年2回※当社規程に基づく
■賞与:年2回※人事評価連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:育児手当:月 30,000 円(小学生未満の子)
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:借り上げ社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■プロジェクト書籍購入制度
■オンライン研修制度
<その他補足>
■手当/補助:
・M3 Patient Support Program
・育児手当
・住宅手当
・健康保険制度
■その他制度:
・結婚・出産祝い金
・慶弔見舞金
・産休制度
・育休制度(復帰後の時短勤務制度)
・介護休業
・健康診断制度
・借り上げ社宅制度
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■完全週休2日制(土日祝)
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社日5日付与、勤務半年経過後5日付与)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
スマートロボット(RPA、AI)を活用した情報処理サービス、コンサルタント事業
スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業
スマートロボット(RPA、AI)を活用したデジタルマーケティング、オンライン広告事業- 所在地
〒105-6308
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー8F- 設立
- 2013年7月
- 上場市場名
- 非上場
- 企業URL
https://open.co.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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