シミックホールディングス株式会社

【東京】採用担当（採用実務経験者歓迎）◆リモート×フレックス／国内医薬品開発の80%に関与

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■業務内容：
シミックグループにてキャリア人材の採用をご担当いただきます。
各グループ法人や部門と連携しながら業務を推進いただける方を歓迎します。

＜具体的に＞※ご経験に合わせて業務をお任せします。
・各担当会社・部門の採用背景、課題、求人ニーズの把握
・採用戦略の立案
　∟採用チャネルの検討(エージェントやスカウト、自社メディアなど)
・採用予算管理　採用人員数・予算等の部門との調整
・採用戦略に基づいた採用広報、母集団形成、プロジェクト組成と運営
各担当会社や部門へのプレゼンテーション（データ収集・資料作成・報告、等）
・プロジェクトマネジメント（内部・外部からのメンバー調達、予算管理、PDCAマネジメント）
・採用関連データの収集・分析・活用
・エージェント等のベンダーマネンジメント

■出向先：
シミックソリューションズ株式会社
事業内容：人材紹介サービス・人材派遣サービスなど
※形式上は出向となりますが、オフィスはシミックホールディングスと同じとなります。シミックソリューションズはホールディングスの管理部門業務を担っているグループ会社となります。

■当社について：
シミックグループは、日本初のCRO（Contract Research Organization：医薬品開発受託機関）として、自由な発想と先見性で、医薬の世界に新たなサービスを生み出してきました。
現在では、医薬品開発だけでなく、製造や販売に至るまで、製薬企業の全てのプロセスを支援するサービスを提供しています。創業から30周年経過し、新型コロナウイルスの時代を経て、個人のヘルスバリューを高めるために、新たな挑戦のステージに入っています。従来のビジネスを武器に事業拡大していく中で、グループ横断的に様々なプロジェクトやタスクが複数開始されています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社における中途採用の実務経験

■歓迎条件：
・チームリーダーやマネジメントとしてのご経験
・メディカルまたはヘルスケア業界での人材採用経験
・英語スキル（メールでのコミュニケーション）

＜語学補足＞
英語できれば尚可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-1-1
勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
2025年夏に隣接する場所へ検察中のタワービルへ移転予定
https://www.cmicgroup.com/news/20241202

＜転勤＞
無
転勤：原則無し（基本的にございません。状況・要望に応える形にて対応。）


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：原則満3年以上勤務した場合に支給

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修、フォローアップ研修、管理者研修、人材開発研修

＜その他補足＞
・在宅勤務制度
・短時間勤務制度（適用条件あり）
・企業型確定拠出年金
・団体総合生活保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　等