掲載予定期間:2025/1/9(木)~2025/4/2(水)更新日:2025/1/9(木)

リコージャパン株式会社

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【東京/25年度4月以降入社】ビジネスフォンセールス◆年休125日/プライム上場リコーG#162★

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京/25年度4月以降入社】ビジネスフォンセールス◆年休125日/プライム上場リコーG#162★

~ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/完全週休2日制/勤続年数21.5年/残業全社平均月8.5h/年休125日~

■業務詳細:
アカウントセールスとともにお客様の電話機器を主とした、通信環境課題を解決するソリューション提案を行います。
※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります
※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます

【具体的な業務内容】
・ビジネスホンの提案活動
・機器および工事費用の積算
・導入構築時の顧客への立会い(土日立会いあり)

■配属組織の役割:
・東京都内の中堅~大手顧客に対して、オフィス環境や業務改善のソリューション提案を行います。
・ビジネスフォンなど、お客様のコミュニケーション環境の改善を行います。
・人と人、働く環境をデジタルで繋ぐことで、お客様の働き方そのものを変革し、持続可能な社会の実現に貢献します。

■業務の魅力:
・中堅企業はもちろん日本を代表する大手顧客に対して、最先端のコミュニケーション手段を提案することで顧客の働き方改革の推進、生産性向上に貢献できる。 
・コミュニケーション領域において専門性を高めることで、全社の中でもコミュニケーション領域のけん引役として活躍ができる。
・ 顧客の業務課題に対してソリューションの選定・課題解決のプロセスを学ぶことで、日々自己成長を実感することができる。

■働き方:
■平均残業時間
・残業月10時間程度/月・水曜はノー残業デー
■リモートワーク状況
・業務内容に応じた直行直帰の実施
・サテライトオフィスの活用

■業務で期待されること:
・都内中堅~大手顧客のコミュニケーション分野での課題把握に努め、
 より生産性の高いコミュニケーションスタイルを提案することで、顧客へ貢献する。
・コミュニケーション領域のソリューションに精通し、社内外のリソースから最適な提案をコーディネートする。

■キャリアパス:
(1) 組織をリードし高い組織成果を挙げる組織職
(2) 高いスキル能力を持ち顧客価値提供を牽引する高度エキスパート

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎~
■必須条件:
・ビジネスホン/PBX販売経験

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社事業所
住所:東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル
勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/芝公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
総合職採用の場合、将来的な全国転勤の可能性はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
510万円~660万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):319,200円~423,500円

<月給>
319,200円~423,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(会社規定に基づき支給)
家族手当:次世代育成支援給付 月10,000円支給(対象者)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります。
外部のセミナーや勉強会などにも無料で参加可能でき、職種やキャリアに応じた学習・スキルアップができます。

<その他補足>
次世代育成支援給付(対象者のみ)、契約リゾート施設、財形貯蓄、グループ保険、リフレッシュ休暇制度(勤続年数に応じた特別休暇・特別ボーナスを支給)、役職手当、自己申告制度、社内公募制度、育児・家族介護支援制度、シニア社員制度、退職金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
※有給休暇…入社直後に1~15日(入社月により変動あり)を付与

会社概要

事業概要

■リコージャパンのビジネス:
リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。
新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。

所在地

〒143-0027
東京都大田区中馬込1-3-6

設立
1959年5月
従業員数
18,697名
上場市場名
非上場
資本金
2,500百万円
売上高

684,178百万円

平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011935293

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