掲載予定期間:2025/1/9(木)~2025/4/2(水)更新日:2025/1/9(木)

SATORI株式会社

インサイドセールス◆MAツール◆企業のマーケティングを支援◆量×質の両軸で商談アポイント獲得を目指す

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

インサイドセールス◆MAツール◆企業のマーケティングを支援◆量×質の両軸で商談アポイント獲得を目指す

■概要:
フィールドセールスやマーケティングなどと連携を取りながら、事業成長の礎となる、顧客との初期接点の構築から商談獲得までを担当頂くポジションです。SATORIのインサイドセールスは、リードに対して単純な架電中心のアプローチに留まるのではなく、個社ごとの理解を深めることにも注力し、1社1社に寄り添った適切な情報提供を実現することで量だけでなく質にもこだわった商談アポイント獲得を目指しています。

■業務詳細:
企業のマーケティング活動を支援する他社にない独自性を持った当社MAツールのインサイドセールスに携わっていただきます。当社ツールをフル活用してビジネスを拡大中。その機能性・ユーザビリティ・成果・価値についても、ユーザー視点で提案できることが強みです。マーケティングで獲得したリードに対してコールを実施しフィールドセールスが顧客に合った提案ができるよう、顧客との関係構築及び商談設定がメインミッションとなります。

■全体の流れ:
(1)マーケティンググループが、デジタルマーケティングに課題を持ったお客さま層のリード(母集団)を大量に獲得。定期的なセミナー・メール・動画・Web広告などによる啓蒙活動を行います。
(2)インサイドセールスが導入を検討中のお客さまや完全新規のお客様をリスト化しアプローチ、リードの育成・商談の獲得。
(3)フィールドセールスがお客さまと商談し、受注。
(4)カスタマーサクセスグループが運用開始を支援(コンテンツ、コミュニティなどを通してマーケティング成果を上げます)。

■具体的な業務:
商談数、行動量(架電数1日/60件)をKPIとし、以下の業務を中心に日々PDCAを回しながら達成に向け活動して頂きます。
・リードの育成(ナーチャリング)
・商談機会の創出(電話やメールでのアプローチ)
・アウトバウンド、過去商談済み顧客の掘り起こし
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック

■ポジション魅力:
・様々な業界・企業へマーケティングの価値を訴求していくポジションになります。様々なビジネスやマーケティングに関する知見を業務を通して身に着けていただけます。
・顧客の潜在的なニーズを引き出し、事業成長に向けてマーケティング価値を提案していくポジションになります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新規営業経験2年以上
・アウトバウンドコール(問い合わせや資料DLに対する反響営業以外のコール全てを含む)経験1年以上

■歓迎条件:
・法人営業経験
・インサイドセールス、オンラインセールスの経験
・SaaS、クラウドサービス、ソフトウェアなどIT商材の営業経験
・インターネット、ウェブに関する知識、経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前 9F
勤務地最寄駅:東京メトロ・東急線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※リモートと出社のハイブリッド勤務(原則週3回の出社となりますが、回数に関しては相談可)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※勤務時間相談可(9:00~、8:00~等)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間:3~6ヶ月

給与

<予定年収>
440万円~548万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):271,291円~337,881円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:95,376円~118,786円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
371,667円~461,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※業績(達成金額・達成件数)に応じてQごとにインセンティブ支給有(インセンティブ金額目安:50~100万/年)
※その他固定手当=就労環境手当5,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当(規定有)
社会保険:各種社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
スキルアップ支援(学習用書籍購入・資格取得・外部研修手当)、定期的な振り返り面談やサーベイの実施

<その他補足>
・家事代行サービス(月2回)、各種お見舞金、産休育休
・社員懇親会・SATORIビアガーデン・ウェルカムランチ
・ハイブリット勤務・時短勤務制度(成果期待で調整)
・副業可(業務に支障がない範囲)
・持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資可能
・就労環境手当(月5,000円)
・在宅整備一時金(入社時5万円)
・社員紹介手当 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇
※年間休日120日以上

会社概要

事業概要

■事業内容: マーケティングオートメーションの開発・販売
※マーケティングオートメーション(MA)とは、文字通り「マーケティング=顧客の開拓」+「オートメーション=仕組み化」と分解すれば、「MA=顧客開拓を仕組み化すること」です。そして「顧客開拓の仕組み化」とは、母集団(リード)を作り、その母集団から計画的に成約顧客(カスタマー)を作り出すことを意味します。

所在地

〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-19-20

設立
2015年9月
従業員数
136名
上場市場名
非上場
資本金
4,523百万円
平均年齢
33歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011940951

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