FANTAS technology株式会社
【人材紹介業/キャリアアドバイザー】未経験・第二新卒歓迎!/リモート/フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆リアル×テクノロジーの不動産テック事業を展開
◆従業員150名ほどで資本金1億・売上174億円の成長企業◎
◆フレックス制・リモートワークあり
入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務がメインです。
※RA(リクルーティングアドバイザー):CA(キャリアアドバイザー)のバランスとしては3:7程度の比率を想定しています。
■具体的な業務内容:
・新規顧客開拓、既存顧客フォロー
・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成
・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング
・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー
など、両面営業なので一気通貫で対応いただきます。上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行っていただくことも可能です。
<1日のタイムスケジュール>
※あくまで一例です
10時 出社、メール確認
11時 求職者と面談
12時 面談をもとに求人提案+レジュメ添削
13時 採用希望企業や事務所との各種調整(契約、面接日程、選考進捗確認 等)
14時 採用希望事務所との打ち合わせ
15時 休憩
16時 求職者と面談
17時 面談をもとに求人提案+レジュメ添削
18時 求職者と面談
19時 タスク、メール最終確認+明日やることをリストアップして退社
■仕事の魅力:
◎新規事業ポジション/「事業を作っていく」フェーズにかかわれるチャンス
当ポジションは「新規事業」のため、年次にかかわらず「事業を作っていく/売り上げを作っていくための戦略を考える」フェーズにかかわることができる点が大きな魅力です。あなたの今後のキャリアの糧になる「事業立ち上げ」の経験を、若いうちから一緒に経験してみませんか?
◎自分のやる気次第でキャリアアップできる/チャレンジ機会が多い成長環境
当社はベンチャー企業のため、年齢関係なく「努力と実績」次第でどんどん上のポジションを狙っていくことが可能です(20代管理職・30代役員複数在籍)。また、当社では「宣言タスク」という立候補制の部署横断プロジェクト制度もございますので、ご自身のキャリアプランの実現を目指して、どんどんチャレンジしていってください。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~
・目標数字に対してPDCAを回した経験がある方(営業・販売接客など)
■歓迎条件:
・HR領域へ興味関心があり、今後のキャリア軸にしたいと考えている方
・コミュニケーションに自信があり、ホスピタリティの高い方
・マルチタスクが得意な方
・要件定義などでヒアリングを行なっていた経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル4F・5F
勤務地最寄駅:各線/恵比寿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
■JR・地下鉄各線「恵比寿駅」より徒歩1分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
年2回人事考課有(5月、11月)
<試用期間>
3ヶ月
条件面の変更なし
給与
350万円~500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円
固定残業手当/月:42,210円~70,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
252,210円~370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回(6月・12月)
■想定年収:固定350万~500万円+インセンティブ
※インセンティブの50%は翌月給与に支給、残り50%は6・12月の賞与月にまとめて支給。
※給与はスキル・ご経験・直近年収等を考慮の上決定。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に準じる
住宅手当:当社借上げ社宅への入居の場合2~3万円/月支給
寮社宅:当社借上げマンション
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当 (宅地建物取引士等)
■資格取得支援
<その他補足>
■ランチ代補助(提携店に限りランチ代を一部補助)
■健康診断グレードアップ
■家賃補助(当社借上げ社宅にお住まいの方のみ)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(勤続3年で5日間の特別休暇を付与)
■積立休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
不動産の売却ユーザー、購入ユーザー、投資ユーザー等をオンラインでマッチングする「FANTAS platform」事業を中心に、リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業を展開しています。
<FANTAS Platform(不動産OMO)事業>
・AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチングサービス
・カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理アプリの開発、提供
・メディア事業(資産形成、運用をテーマにしたメディア、セミナー運営、投資家向けメディア、イベント運営)
※Online Merges with Offline(OMO)- 所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F- 設立
- 2010年2月
- 従業員数
- 133名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
18,000百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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