キャリアリンク株式会社

【第二新卒歓迎】管理本部企画担当◆プライム上場／人材サービス企業／幹部候補として幅広く経験を積む

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～将来的な執行役員を目指し育成する、幹部候補ポジション／リフレッシュ休暇・産休育休実績ありなど働きやすい環境～

■業務概要：
人事、業務、研修、法務、経営部門の「企画」を担当いただきます。

■業務詳細：
管理本部のゼネラリストを目指しながら各部ローテーションで学んだスキルを活かしていただき、部門横断のプロジェクトなどに携わっていただきます。
法務部からスタートし、管理本部の計4部門を約6カ月ずつローテーションし、先輩の指導と上司のアドバイスを受けながら、各部の企画業務を経験していただくことで、会社を理解したのち、ご本人の希望と素養を踏まえて、人事企画／経営企画／管理部業務企画／情報システム企画／法務部等、何らかのポジションに企画担当として配属します。
※法務部では、BPO受託案件契約書等のリーガルチェックや、法令研修の管理、その他の業務改善等の課題に取り組んでいただく予定です。

※管理本部傘下の部門は以下です。
経営企画部、経理部、人事部、研修部、管理部、法務部、情報システム部、総務部
経営企画…予算管理、ＩＲ活動
人事企画…人事制度の見直し、各種試算、組織開発に関する企画など
研修企画…社員研修の企画、研修資料作成、研修講師実践、社内資格制度の立案など
管理部業務企画…顧客・スタッフ向け事務サービス改善企画、営業部門と協働した企画など
法務部…契約書のリーガルチェック、派遣元責任者等の資格管理、トラブル時間調査など
情報システム企画…ＩＴ戦略立案、システム企画・構築、情報セキュリティなど

■当社について：
人材派遣・BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）という形で、顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の総合人材サービス企業です。
顧客企業に最適な業務処理システムの提案、並びに、高付加価値の人材サービスを提供致し、求職者並びに就業スタッフにそのライフスタイルやキャリアパスにマッチした最適な就業機会を提供致します。
また、さまざまな求職者に対する親身な就業支援を通じて、社会の発展に貢献致します。

変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎＞＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・2025年4月1日入社が可能な方

■歓迎条件：
・人材業界営業経験
・コンサル業界経験

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F
勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社および出向（転籍）先の拠点全般

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＜勤務地補足＞
※業務の都合で就業場所の変更を命じることがある（就業規則第13条、第14条）

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※業務都合により、変形労働時間制（1ヵ月単位／週平均労働時間40時間0分）となる可能性があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件面の変更無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（キャリアコンサルタントなど）
■各種研修制度あり（入社オリエンテーションなど）
■教習所講座

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■株式給信託制度(J-ESOP)
■従業員持株制度
■結婚祝金
■出産祝金
■見舞金
■弔事金給付
■限定正社員制度
■結婚休暇制度
■産休・育休制度(取得実績あり)
■介護休暇制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年間休日：120日以上
年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（有給休暇取得促進／年2回、計8日間）