株式会社三井ハイテック

【北九州/186】財務（資金管理/調達）　※東証プライム/連結売上1,958億円のグローバルメーカー

---

◆◇電動用モーターコア・半導体リードフレームいずれも世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/財務部門でのグループ資金管理、資金調達（直接・間接）、財務オペレーションの効率化/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆
■募集業務：コーポレート部門の財務部にて、財務戦略・資本政策を中心に、グループ資金管理、資金調達（直接・間接）、財務オペレーションの効率化などを推進いただきます。事業や海外グループ会社の急速な拡大に伴い、より効率的な管理体制としていくことを目的に今回の増員募集です。
主として下記の業務内容があります。
・財務戦略・資本政策の企画・実行
・資金管理（資金計画、資金調達企画・実行、グループ会社資金管理など）
・外国為替管理（為替ヘッジ企画・実行など）
・資金オペレーションの効率化
・金融機関応対（銀行/証券面談など）
※将来はジョブローテーションによるキャリアアップも可能で、経営層に近い立場での経営管理全般や、財務以外にも経理/企画領域の経験を深める事など様々なチャンスがあります。また、希望により海外勤務も実現可能です。
※U/I/Jターン歓迎（在京の大手企業からのUターン転職者も多数で、財務メンバーの半数は中途入社の方々です）
※財務部全体は12名の人員体制で、今回のグループは現在5名体制です。
管理部門は現在、従来からの業務を見直し中でより効率的な業務フローとなるよう改革中です。これまでよしとしてきた業務も時代や会社の成長スピードに応じて改善中ですので、中途入社の方々にもこれまでのご経験踏まえ、積極的に発言頂けることに期待しています。

■企業特色：1000分の1ミリ単位での金型精度を可能とする世界有数の「超精密加工技術」をコア技術に電動車用モーターコア、半導体用リードフレームいずれも世界トップクラスシェアを誇り、直近連結売上1,958億円のグローバルメーカーです。デジタル化に伴う半導体需要にあわせリードフレーム事業が伸長し、近年では自動車の電動化需要にあわせてモーターコア事業が当社成長を牽引しています。
毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.0歳、平均勤続年数14.1年（2024/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での経理・財務実務経験（月次決算や資金繰り表作成など）、もしくは経理・財務の業務に関心がある方（キャリアチェンジに備えて簿記資格など取得された方など）
・社内外関係者とのコミュニケーションを円滑にできる方

■歓迎条件：
・上場企業での経理・財務の実務経験
・資金調達経験、格付審査対応経験
・為替ヘッジ関連の業務経験
・語学力(英語/中国語）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／黒崎駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
前提としたものではありません

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※想定残業時間は年間平均で15h/月前後です

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者18,000円、第一子5,500円ほか
住宅手当：賃貸物件の世帯主の場合20,000円（45歳まで）
寮社宅：独身者向けワンルームタイプ（入居規定あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：3年超勤務の方を対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
「技術」の会社であり製品や現場理解の為に「やすり研修（5日間）」と座学（3日間）の研修を実施しています。ほか、自己啓発支援として語学研修（オンライン英会話）・通信教育などをご用意。

＜その他補足＞
・住宅他各種融資制度
・社員持株会
・財形貯蓄（一般・年金・住宅）
・グループ保険、団体生命保険
・クラブ活動
・夏祭りなど
※住宅他各種融資制度：勤続10年以上かつ社内審査通過の方を対象
※独身寮補足：空室ありの場合、個人負担額～25,000円／月で入居可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

ほか、GW、夏季・年末年始休暇、特別休暇、有給休暇　など
※大型連休調整により、一部祝日が勤務日となる場合も有（企業カレンダーあり）
※必須有給消化日数を国の基準を上回る8日に設定しています