掲載予定期間:2025/1/20(月)~2025/4/13(日)更新日:2025/1/20(月)

株式会社Mt.ファイブ

※未経験歓迎【岐阜/恵那市】不動産の営業◆大手ブランドのフランチャイズ店舗◆健康経営優良法人に認定

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

※未経験歓迎【岐阜/恵那市】不動産の営業◆大手ブランドのフランチャイズ店舗◆健康経営優良法人に認定

~未経験歓迎/大手ブランド<センチュリー21>のフランチャイズ店舗の営業スタッフ~

■業務内容:
センチュリー21のMt.ファイブ店(恵那本社)にて不動産に関する業務全般をお任せします。

■業務詳細:
下記業務に関する営業をお任せします。
・新築一戸建て
・中古一戸建て
・マンション
・土地
・事業投資用物件
・賃貸住宅(賃貸マンション・アパート)
・不動産売却査定一戸建、軒家売却査定
・土地売却査定賃貸管理 など

\魅力ポイント/
◎若手スタッフの方でも活躍できるサポート体制を整えています。
◎「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業」に認定されています。
◎健康経営優良法人に認定されています。

■当社の事業内容:
分譲住宅販売、土地売買・仲介・賃貸、アパート・戸建賃貸、中古住宅販売・仲介・賃貸 など不動産に関する業務全般。

■当社の特徴
・創業元禄元年(1688年)の長寿企業です。林業や太陽光発電設備の施工販売など、岐阜県で確固たる地位を築き、長い歴史を持ちながら着実に成長している企業です。
・ワークライフバランスを大切に、安心して働ける仕組みを整えています。良好な人間関係の中で安心してチャレンジいただけます。

■当社の人員構成
従業員数30名
└うち女性8名
└うちパート18名

■グループ会社の事業内容
◇株式会社舘林
建設・土木部門を担っている企業で、太陽エネルギー利用の住宅・投資用物件の開発・施工販売、蓄電池販売、自社施工設備の管理
◇株式会社 あったか森の国から
(1)太陽光発電(高圧・低圧)の設計・施工・販売・管理・メンテナンス
(2)太陽光発電パネルの下で農作物を育てるソーラーシェアリング事業
◇Top Runner 株式会社
太陽光発電パネル、パワコンなど省エネ資材の仕入れ販売
◇株式会社 舘林林業
(1)日本の国土を守ることを目的とした山林売買・仲介
(2)100年先の未来を見据えた林業計画に基づく伐採・植林・育林

変更の範囲:無

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・PCスキル(Excel/Wordの基本操作)をお持ちの方

■歓迎条件:
・不動産売買、賃貸などの経験のある方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県恵那市大井町2087-521
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
389万円~423万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):195,000円~268,000円
固定残業手当/月:14,510円~19,950円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
209,510円~287,950円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与年2回、計3ヶ月分(前年度実績)※会社業績による
■資格手当:会社が推奨している資格を取得した場合には、資格手当が支給されます。(金額は資格による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限20,000円)
家族手当:福利厚生その他参照
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度70歳まで

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度あり

<その他補足>
■財形
■資格取得補助:
会社が業務上で実際に生かす事ができると認めた資格については、受験費用を会社が負担します。合格祝い金が支給される資格もあります。
■スポーツ施設利用補助:恵那市設置のジム利用代金補助※全額
■育児休暇
■業務連絡用にiphone支給:使用代金は会社負担
■家族手当:
・配偶者5,000円(扶養者)
・子ども1人当たり10,000円(第二子まで/22歳まで)
・親孝行手当5,000円(親または祖父母いずれかと同居の場合)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

・完全週休2日制(水曜、日曜)
※会社カレンダーによる・夏季、冬季、GW

会社概要

事業概要

■事業内容:
不動産売買・分譲住宅・賃貸管理業・不動産仲介

■特徴(TOPICS):
岐阜県恵那市の株式会社Mt.ファイブは、恵那市・瑞浪市・土岐市・多治見市・中津川市などの東濃エリアを中心に、主に分譲住宅、住宅用地、事業用地、山林の売買、仲介から賃貸物件などを幅広く取り扱っております。

所在地

〒509-7201
岐阜県恵那市大井町2087-521

設立
2013年6月
従業員数
30名
上場市場名
非上場
資本金
5百万円
平均年齢
50歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012007578

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