九州指月株式会社
【福岡】労務管理◇新幹線等にも採用！／世界トップ級電子部品メーカー◇勤続年数約15年◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
== 転勤無/東証スタンダード上場の指月電機グループ/フィルムコンデンサ世界トップクラスのシェア/N700系新幹線等に採用 ==
●募集背景：
2019年度から、10年後の指月グループのあるべき姿を示した長期経営ビジョンと、その実現に向けた新たな中期経営計画をスタートしています。2028年度までに400億円の売上目標を掲げており、そのために会社全体の各部署の組織強化に伴い募集を行います。
●業務概要：
総務業務のうち労務管理をメインでお任せします。
●業務詳細：
◇従業員間で起きたトラブルの相談・調査・対策
◇従業員と会社間で起きたトラブルの対応・対策
◇労働契約・労働条件の管理
◇就業規則や労使協定・36協定の作成、管理
◇福利厚生の管理
◇安全衛生の管理
◇ハラスメントへの対応
●入社後の流れ：
入社後は基本OJTがメインとなり、現在の担当者よりマンツーマン体制でしっかりとノウハウを伝授いたします。
●組織構成：
総務部 総務課は5名にて業務を行っています。(30代3名、20代2名)
◎平均年齢：40.9歳 勤続年数：15.6年
◎男性の育休取得実績：まだ数名程度ですが取得実績があり、会社として取得を推奨しています。
◎平均有休取得率12.5日、月平均残業時間10時間未満！毎週水曜日は早帰りデーとWLBの整った働き方が可能です！
●売上について：
中期経営計画で掲げた売上目標に向けて、生産能力且つ戦力の増強を進めています。直近は下記のように右肩上がりの売上高となっています。
・2021年 連結：239億円(九州指月：65億円)
・2022年 連結：261億円(九州指月：74億円)
・2023年 連結：263億円(九州指月：91億円)
●企業魅力：
◎家族手当(配偶者12,000円、子供4,000円)、住宅手当(借家9,000円支給/持ち家7,000円支給)など手当も充実しています！
◎主な取引先：国土交通省等各種官公庁や公共機関、JR各社、各都道府県の電力会社や各電気保安協会、三菱電機、日立製作所、ソニーなど大手メーカー、NTT各社など多数。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※下記いずれも必須※
・社会保険、労働基準法に精通されている方
・労務の実務経験をお持ちの方
課や部を牽引してきた経験をお持ちの方を想定しています。
事業の成長にあわせた柔軟な変化や、スピード感をもった業務遂行力など、高い専門性と判断力が求められるポジションです。
勤務地
本社
住所：福岡県嘉麻市山野1915
勤務地最寄駅：JR福北ゆたか線／新飯塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
◎マイカー通勤OK！(無料駐車場あり)
＜転勤＞
無
◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。
勤務時間
8:10～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：10時間未満 ■毎週水曜日は早帰りデーです！
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円
＜月給＞
350,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
※管理監督者として採用となった場合、残業代の支給は対象外となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づいた金額
家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上より対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修
■資格取得制度あり(取得費用は会社負担)
■階層別研修
■技術研修
■外部研修
＜その他補足＞
■異動希望制度
■キャリア相談窓口
■社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
■功績表彰制度
■永年勤続表彰制度
■社員持株制度
■予防接種費用補助
■制服貸与
■財形貯蓄制度
■毎週水曜日はNO残業デー
■時短勤務制度あり
■新年会等のイベントもあります！
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、看護休暇
※平均有休取得率：12.5日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）- 所在地
〒820-0202
福岡県嘉麻市山野1915- 設立
- 1970年7月
- 従業員数
- 395名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 平均年齢
- 40.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
