Sansan株式会社
【東京】エンジニアリングマネージャー候補◆インボイス管理サービス◆ビジネスとエンジニアの成長に関与
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【開発組織の成果を最大化させる/国内最大級になりえるSaaS事業に携われる】
■概要・募集背景:
インボイス管理サービス「Bill One」は急速に成長しており、それに伴い組織拡大を進めています。そのために欠かせない重要な役割の一つがエンジニアリングマネジャーであり、責務を「開発組織の成果を最大化すること」と定義し業務に取り組んでいます。今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのいちエンジニアとしてサービスや開発プロセスに携わり、その理解を深めることが重要だと考えているためです。そして、組織や業務に慣れた後にマネジメント業務に携わってもらおうと考えています。
■具体的な業務内容:
・開発チームのマネジメント
・5名程のスモールチームを1~3チーム、マネジメントします。
・エンジニアのピープルマネジメント
・目標設定、チームアサイン、1on1などで成長を支援します。
・組織的課題の発見、解決
・組織的な既知の課題だけではなく、未知の課題も発見し解決します。
■担当サービス「Bill One」:
あらゆる請求書をオンラインで受け取り、企業全体の請求書業務を加速するインボイス管理サービスです。
■当ポジションの魅力:
・事業が好調なため国内最大級になりえるSaaS事業に携わることができます。
・スタートアップのようなスピード感と市場開拓の手応えが感じられます。
・事業戦略側の部門と共に、プロダクト価値、ユーザー価値に向き合えます。
・エンジニアはフロントエンドからインフラまでフルスタックに携われます。
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資しています。
■開発環境:
・フロントエンド…TypeScript、React
・BFF…TypeScript、Express
・サーバーサイド…Kotlin、Ktor
・データベース…PostgreSQL
・ソースコード管理…GitHub
・インフラ…GCP(App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど)
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記2つを合わせて5年以上の経験
・Webアプリケーションの開発経験
・開発組織のマネジメント経験
■歓迎条件:
・アジャイル、もしくはスクラムチームのマネジメント経験
・エンジニアの育成経験
・エンジニアへのティーチング、コーチング、フィードバックの経験
・開発組織のパフォーマンス向上の経験
・開発組織の採用、評価の経験
<語学補足>
必須:ビジネスレベル以上の日本語力
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※週1日/週3日出社の選択制
<転勤>
無
※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※コアタイム10:00-16:00(但し、全社会議日(月2回)は9:30-15:30とする。)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
条件の変更はありません。
給与
784万円~1,806万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):453,000円~1,045,000円
固定残業手当/月:107,000円~245,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
560,000円~1,290,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル、評価を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(1月・7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※上限1日5,000円かつ1ヶ月定期代10万円
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
Geek Seek:知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象
<その他補足>
■社員持株会
■know me:業務の異なるメンバーが交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費を補助
■イエーイ:1日単位で自宅勤務を選択できる制度
■どにーちょ:平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度
■OYACO:小学校6年生までの子どもがいるメンバーが仕事と子育てを両立できるように、育児をサポートするさまざまなサービスの利用に対して補助が受けられる制度。※正社員のみが対象
■KISS:育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスを受けられる費用の補助
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、チャージ休暇(7月~10月の間に連続3日間の休暇が取得可能)
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィールアプリ「Eight」、インボイス管理サービス「Bill One」を国内外で提供しています。- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町1-1- 設立
- 2007年6月
- 従業員数
- 1,212名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 6,511百万円
- 売上高
20,420百万円
- 経常利益
- 968百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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