株式会社SEプラス
【未経験◎】自社IT人材育成サービスの企画営業◆週4リモート可／年休125日／土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【9割が未経験者／翔泳社のグループ企業／過去3年間の離職率0%／労働時間７ｈ／ハイブリット勤務可】
◎未経験入社の方で、入社5年後に給料300万円UPの実績あり
◎週4リモート可／年休125日／土日祝休み／労働時間７ｈの働きやすい環境
◎翔泳社の知名度を活かし、1商談辺りの成約率30%
アパレル販売員、塾の講師など完全未経験の方のご入社実績多数ございます。入社後1年間はOJT制度が充実しています。毎日30分~1時間程MTGがあり、いつでの相談ができる環境で安心して業務可能です！
■業務概要
翔泳社の知名度を活かし、企業のIT教育ニーズに応える提案営業を行います。お客様がITエンジニアを抱えている企業の人事担当者になりますが、IT教育の知見があるため翔泳社もご存じの方が多く、営業がしやすくなっております。
■扱う商材
中小のIT企業様から選ばれているサブスク型のサービスです。
新卒採用枠が小さい企業様にとっては、研修の為に外部から講師を取るとコストがかかってしまうため、金額面から選ばれているニーズのあるサービスです。
・翔泳社のIT書籍と組み合わせた独自のeラーニング「独習ゼミ」
・ITエンジニア向け新人研修「PLUS DOJO」
・ITリテラシー教育「LITERA-IT@SEcollege」
等の教育サービス
■職務詳細
・新規顧客の開拓（テレアポ、ダイレクトメール、問い合わせ対応）：8割
・IT教育サービスの提案、販売、契約手続き：2割
■入社後
【2週間～1ヶ月】
IT業界や当社の事業・商材、その他関わりのある職種についての座学研修がございます。
【1年目】
お客様へのアポ取りや提案の方法など、先輩社員とのOJTを通じて業務を習得します。営業方法については最初はトークスクリプトに倣って勉強しますので、営業未経験の方でも安心していただけます。1年目で1人前の営業になれるよう、フォロー体制が整っております。
【2年目】
IT教育サービスの企画・改善にも挑戦していただき、お客様への追加提案にも携わります。
■組織構成
・営業部：計13名
マネージャ：2名 リーダー：1名 チーフ：2名 メンバー：8名
年齢層：20代7割、30代3割
男女比：4対6
中途割合：95%
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験・業種未経験歓迎／
■必須要件：社会人経験をお持ちの方
こんな方からのご応募お待ちしております
・IT分野に興味のある方
・教育に興味のある方
・営業職に興味のある方
・チームプレーが好きな方
勤務地
株式会社SEプラス
住所：東京都千代田区二番町11-19 興和二番町ビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【変更の範囲：無】
＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変化はございません。
給与
400万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,851,452円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：76,379円（固定残業時間44時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
334,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
その他固定手当：テレワークでの手当となっております。
昇給：年1回（4月）
賞与：年1回（3月）
→会社の業績、個人の成果によって変動
年収モデル：実績により1年で10％～15％アップしている社員もおります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後2週間の座学研修
研修後はOJTによる教育期間が1年程度
会社支援の下、ITパスポート試験等の情報処理技術者試験（国家資格）に挑戦することが可能
＜その他補足＞
各種社会保険完備
退職金制度
その他制度
社員旅行
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年に4回土日の業務がありますが、代休を取得できます。
年間休日125日以上
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
リフレッシュ休暇
誕生日休暇
会社概要
- 事業概要
【当社について】IT系書籍の出版でお馴染みの翔泳社の子会社として2001年に設立。IT業界にドメインをおくSEH＆Iグループの一員として、「Small but Essential-小さくとも本質を-」をテーマに、人材育成や医療系人材紹介を軸に本当に必要とされるサービスを企画し、運営しています。
- 所在地
〒102-0084
東京都千代田区二番町11-19 興和二番町ビル 2F- 設立
- 2001年11月
- 従業員数
- 49名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 17百万円
- 売上高
776百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
