掲載予定期間:2025/1/23(木)~2025/4/16(水)更新日:2025/1/23(木)

STORES 株式会社

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コンテンツプランナー◆ STORES のサービスサイトにおけるWeb記事やセミナーの企画~実施を担当

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正社員
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仕事内容

コンテンツプランナー◆ STORES のサービスサイトにおけるWeb記事やセミナーの企画~実施を担当

■業務内容:
コンテンツプランナーとして、STORES のサービスサイトにおけるWeb記事やセミナーの企画~実施を担当いただきます。

<具体的には>
・SEO目的の記事の企画~編集~CMSへの投入・公開
・Webセミナーの企画~当日までの準備・当日運営
・その他、リード獲得を目的とした施策の企画から実行までを幅広く担当していただく想定です。

■業務で利用するツール
・Google Workspace
・Slack
・esa
・Salesforce
・Marketo
・Pardot
・Google Analytics
・GoogleTagManager
・metabase(BIツール)
・Supermetrics
・Gyron
・Miro

■入社後のサポート体制:
・入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
∟人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
∟勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
・入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーが立ち上がりをサポートします

■ポジションの魅力:
・ボトムアップで、マーケティング活動や施策をリードすることができます
・マーケティング組織は横断組織のため、複数プロダクト/チームに関わることができます
・マーケティング組織内は縦割りではなくフラットな構造となっており、別領域への関与・配置転換もあります。
・比較的年次の若いメンバーで構成され、新卒プロパーから大手グローバル企業のマーケティング部門出身者まで、幅広く活躍しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・周囲を巻き込んで施策を自らリードし、成果を創出した経験
・タスク分解・スケジュール管理能力
・基本的なドキュメンテーション作成能力
※マーケティング経験は必須ではありません。

■歓迎条件:
・Web記事の企画・編集経験
・Webセミナー企画・運用経験
・Google Workspace(Spreadsheetなど)の作成・管理やMiro等のSaaSツール利用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区東3丁目16番3号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社が定める場所(全国、テレワークを行う場所を含む)

<勤務地補足>
※リモート勤務可能です

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~14:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):274,285円~365,713円
その他固定手当/月:4,286円~5,715円
固定残業手当/月:96,429円~128,572円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
123,572円~164,763円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・能力に応じて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費毎月15万円を上限として支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■導入研修・技術研修 など

<その他補足>
- 開発用PCいつでも交換OK
- STORE Visit(STORES 各サービスでの購入手当)(5千円/月)
- ウェルカムサポート(ディナー・ランチ手当)
- ピアボーナス制度
- 業務終了後18時以降はドリンク無料
- 予防接種補助
- ファストドクターサポート
- プレグナンシーサポート休職(自身の不妊治療に利用できる ※最大3ヶ月の休職(利用に条件あり))

◆ STORES のダイバーシティ方針について
https://jobs.st.inc/diversity

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

有給休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇、バケーション休暇、ファミリーサポート休暇、ベビーウェルカム休暇、サバティカル休暇、ノーマライゼーション休暇、罹災休暇

会社概要

事業概要

STORES は、「Just for Fun」をミッションに、こだわりや情熱、たのしみによって駆動される経済の発展に寄与することを目指しています。
個人事業者から中規模企業まで店舗を運営する方々にむけて、ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済・オンライン予約システム・アプリ開発など、お店のデジタル化を総合的に支援するサービスを展開。
「STORES」の各サービスを組み合わせることで、より簡単に・より効率的に事業運営できる環境を提供し、成長をサポートします。

所在地

〒150-0011
東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4F

設立
2018年2月
従業員数
350名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
33歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012025771

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