コベルコ建機 株式会社

【東京/品川】技術営業（クレーン施工計画シミュレーションソフト）※建築・施工管理の有識者歓迎◎

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【建築や施工管理などの知見をお持ちの方歓迎◎（ソフトウェアの知見不問です）／クレーン施工計画シミュレーションソフトの提案業務／リモート制度有／年収500万～】
■業務内容：クレーン施工計画ができるRevitRアドイン型シミュレーションソフト「K-D2 PLANNER」を増販するために、導入支援・提案業務をご担当いただきます。
・ゼネコン等の顧客へ[K-D2 PLANNER]の技術営業・導入・利用の提案
・引き合いのあった顧客へ製品紹介やデモンストレーション
・お客様の過去の施工案件をサンプルにした施工計画の策定に関するお客様の課題解消にむけた提案
・導入戴いたお客様の支援・ヘルプ業務
・展示会出展や販売代理店向けの販促企画や販促物のパンフレット・動画制作、お客様インタビュー 等

■入社後について：
・入社後1～2か月：実務やOJTを通して商品や事業の特徴・仕組み・販売方法等を覚えて戴きます。Revit基本操作やクレーン操作ソフトも入社後に習得可能です。　※2次元図面は読めるスキルは予め必要
・入社後半年～1年：技術担当とペアで一緒に業務に当たって戴く想定となっております。
・入社後1年～：ひとり立ちして業務遂行の予定

■ミッション：基本的には営業活動はRevit代理店が行う為、担当戴く領域は技術提案（技術営業）のみです。

■客先：コベルコ建機のクレーン以外も対応可能なサービスの為、取引先・提案先は建設業界全体となっております（東京6割・大阪3割・その他エリア1割）。

■出張について：月2～3回程度で日帰り出張も多い（宿泊を伴う出張は半年に1回程度、1～2泊の場合が多い）。

■取り扱いソフト「K-D2 PLANNER」について：マウスクリックなど簡単操作で施工計画を実現し、クレーンにおける必要な情報をツール内で一貫してご提供する、建機メーカならではの機能を備えた、シミュレーションソフトです。

■キャリアパス：将来的には [K-D2 PLANNER]のマーケティン業務をサブリーダーもしくは、リーダーとして担って戴く想定となっております。
※新事業の為にかなり先の展望についてはまだ判らない部分もございますが、現時点では基本的にはあまり他部署への異動は考えておらず、東京本社からの転勤の可能性は低くなっております。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■下記いずれかの経験 (目安1年以上) ：
（1）建築物の施工計画を検討・策定の経験
（2）施工計画に基づいた現場管理の経験

■あると好ましい経験：
・Revit操作やクレーン施工に関する基本知識
・建設業の経験を活かし、ソフト販売の新しい事業でお客様提案等に挑戦してみたい方

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都品川区北品川5-5-15 大崎ブライトコア5F
勤務地最寄駅：各線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし





＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
■残業月15時間
■リモートワーク：月8回まで利用可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づく
寮社宅：会社規定に基づく
社会保険：補足事項なし
退職金制度：会社規定に基づく

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■各種社内研修制度（新入社員教育、階層別教育、安全教育、語学研修等）
■社内公募制度・自己申告制度


＜その他補足＞
■住宅補助（借上げ寮/社宅）：基準家賃の7～8割程度を会社負担する社宅制度※原則 単身世帯35歳まで（最長3年）,家族世帯40歳（最長8年）までが対象）。会社規定に基づく(詳細はお問い合わせ下さい)
■各種財形貯蓄制度、持株制度 (奨励金有)
■カフェテリアプラン (毎年8万5000円相当支給)
■契約保養所
■産休育休・介護休業制度
■永年勤続表彰 (10年毎 休暇5日付与／20年 祝金5万円／30年 カフェテリアポイント35万円相当支給)
■単身赴任手当・海外赴任手当

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年末年始、メーデー、その他社内カレンダーによる　※一部土曜出勤有
■有給休暇：毎年4月に20日付与　※初年度は試用期間後に入社月に応じた付与（例：8月入社/有給10日分を10月に付与）