掲載予定期間:2025/1/23(木)~2025/4/16(水)更新日:2025/1/23(木)

トヨタ自動車株式会社

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【豊田市】パワートレーンユニットの製品化検討と生産工程計画及び生産技術開発<パワトレ>

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仕事内容

【豊田市】パワートレーンユニットの製品化検討と生産工程計画及び生産技術開発<パワトレ>

【成長領域に1兆7000億円、人的資本に3800億円の積極投資/フルラインナップの完成車メーカーとして、全方位での自動車開発/未来のモビリティー社会実現に向けたインフラ関係領域にも積極投資】

■募集背景:
より多くの方へ、より良い品物を届けるため、未来の自動車技術を共に創る。製造方法と生産工程を革新するプロフェッショナルを募集します。

■業務概要:
クルマ目線で競争力があるパワートレーンユニットを素早く生み出すために、SE活動を通じて設計者に助言を与えながら製品設計を行い、既存の生産技術を用いた工程計画と新規工法の探索・開発を行います。

■業務詳細:
・社内関係部署(設計・生技など)、社外グループ各社とのワーキンググループ設置/運営
・世の中の生産技術水準と将来必要とされる生産技術の関係性を整理し開発計画を立案/実行
・関係部署と連携し先行開発段階の製品試作に新規モノづくり開発アイテムを織込んだ試作計画の立案と実行
・製品試作を通して得たモノづくりの前提や条件を量産工場へ展開

■組織構成:
SE・試作推進室 プロジェクト推進Gr (17名)に配属予定です。
└新規ユニットの設備計画や技術向上の為の開発を行う事が主業務の為、比較的勤務時間や勤務形態の自由度が高く、在宅比率は30%ほどです。その為、職場はフリーアドレスとなっており固定席はありません。
また、工場を知らないと出来ない事が多い為、工場への出張や新規技術発掘の為の設備メーカーや展示会への出張なども国内外問わず多いです。

■業務のやりがい:
・開発初期から製品化までモデルベースが基軸の一貫した対応ができる
・試作製作から設備計画までプロセス改善を行いながら対応できる
・開発に対し十分な予算を持っている
・個人の裁量を発揮できる

■当社について:
世界を代表する企業の1社であるトヨタ自動車ですが、体質は古くなく、常に時代に沿って時代を創るような事業を展開してきました。単なるクルマ作りではなく、世界中の人々の豊かで安心安全の暮らしを作ることが、当社に出来ることであり、同時に皆様が当社に入社することで出来ることでもあります。「トヨタイムズ」も是非ご覧ください。 https://toyotatimes.jp/

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記に関するご経験のすべてを有している方
・モノづくりにかかわる経験または知識(機械加工・組付・材料など)
・工場生産ラインに関わる経験または知識(設備・治工具・搬送など)
・JIS図面の読み取り

■歓迎条件:
・ワーキンググループ等で関係者を取りまとめる運営スキルおよびリーダーシップ能力
・CAD(2D・3D)使用経験者
・自動車および搭載製品に関わる知識
・JIS図面の製図
・英語での海外事業体とのコミュニケーション能力(TOEIC(R)テスト(R)600点以上)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊田市トヨタ町1
勤務地最寄駅:名鉄三河線/豊田市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※マイカー通勤可/無料駐車場有

<転勤>

愛知県(豊田本社、名古屋オフィス)、東京都)東京本社、九段ビル、池袋ビル)、静岡県(東富士研究所)、各工場など、国内・海外の事業所・関連施設への転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
780万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):410,000円~470,000円

<月給>
410,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■諸手当:超過勤務手当、家族手当、通勤費補助など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:20,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など

<その他補足>
■施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度:選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日

会社概要

事業概要

■企業概要:
愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。

所在地

〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1

設立
1937年8月
従業員数
359,542名
上場市場名
プライム市場
資本金
63,540百万円
売上高

29,929,900百万円

経常利益
2,076,100百万円

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012031184

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