伊藤忠リート・マネジメント株式会社
【神保町】不動産私募REITの投資運用業務担当者◆保有不動産の価値最大化/伊藤忠G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【伊藤忠グループの安定基盤/住宅系REITでトップクラス規模/入社初日から有給付与/健康経営優良法人認定企業、働きやすさ◎】
■業務概要:
所属する私募REIT部は、運用資産のアセットマネジメント業務(保有不動産の期中管理、戦略策定と実行、委託先管理、投資分析・市場調査、レポートチェック等)、新規投資案件のアクイジション業務(ソーシング、物件評価、調査・分析、クロージング)、これらに付随する業務を担当しています。
入社後はアセットマネージャーとして私募REITが保有する各種不動産の運用業務および新規投資案件の取得業務等に従事いただきます。
■業務詳細:
(1)保有不動産の価値最大化、収益の維持向上策の企画・実施
(2)スキーム関係者とのリレーション構築およびレポーティング
(3)アクイジション業務
(4)上記に関連する業務、その他スキーム上で要求される各種対応
(5)メンバーの指導・育成の補佐
なお、運用する私募REITは総合型で、保有する不動産の種類は賃貸住宅(学生寮やシニアを含む)、オフィス、商業施設(底地含む)等、収益不動産全般です。
■当社の魅力:
伊藤忠商事グループの安定基盤の上、住宅特化型J-REITとして日本最大級の資産規模を誇ります。住宅以外の用途の不動産ファンドの運用(物流施設他)もあり、安定性と成長性を両方兼ね備えていることが当社の一番の強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基礎的なOAスキル(Word/Excel)を有する方
以下のいずれかに該当する方
・不動産ファンドの投資運用業務(期中運用、取得・売却)の業務経験者
・不動産証券化ビジネスに対する意欲や関心が高く、長期的な成長が期待できる方
■歓迎条件:
・宅地建物取引士、不動産証券化協会認定マスター、ビル経営管理士などの有資格者
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング17F
勤務地最寄駅:地下鉄各線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
※転勤、出向は予定していません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~9:00、14:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■残業平均月20~30h程
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は固定勤務制を採用(就業時間:09:00 ~ 17:30)
給与
600万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~480,000円
固定残業手当/月:80,000円~110,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
460,000円~590,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)を予定
■昇給:年1回(6月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定あり)
住宅手当:会社規定あり
社会保険:補足事項無
退職金制度:勤続年数に応じて自己都合退職時は不支給、減額あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、語学研修補助、資格支援制度、自己啓発研修等
<その他補足>
■伊藤忠連合健康保険組合
■財形貯蓄制度
■持ち投資口会
■企業型確定拠出年金制度
※従業員の健康増進を重視し健康企業宣言を取得しています。
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・有給休暇:入社月に応じて付与、本日単位、時間単位あり
・特別休暇(ボランティア休暇他)あり(会社の規定あり)
GW、年末年始休暇(12月29日~1月3日)
会社概要
- 事業概要
■会社概要
同社は、伊藤忠商事をメインスポンサーとする伊藤忠グループの資産運用会社です。
REIT(上場投資法人)のアドバンス・レジデンス投資法人とアドバンス・ロジスティクス投資法人、私募REITのアドバンス・プライベート投資法人や私募ファンドの資産運用業務等を行っています。- 所在地
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング17F- 設立
- 2005年2月
- 従業員数
- 79名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.