三菱電機株式会社

【神奈川】ソリューション事業創出における事業開発◇リモート可／充実の福利厚生◇

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～総合電機業界で時価総額トップクラス／トップ級シェア製品を複数保有する総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）～

■業務内容：
当社グループのお客様や当社グループの事業本部、並びに関連ソリューション開発チーム、技術部門とともに、新規ソリューション事業の事業開発・企画を担当いただきます。

■具体的な業務：
三菱電機グループには、多様で多くのお客様がいらっしゃるだけでなく、他社にはない高い技術力も持ち合わせています。お客様とのやり取りの中で、真のニーズを拾い上げ、弊社が持つユニークなシーズを組み合わせながら、そのソリューションを創り上げていきます。このうち、技術部門を中心とするソリューション開発チーム、データ分析チームとともに、お客様への提案活動や、新たなビジネスモデルを構築し、事業を立ち上げていく企画業務が主な業務内容です。

■組織のミッション：
・E&Fソリューション事業推進部
全社の成長戦略である「循環型デジタル・エンジニアリング」事業の創出を担う部門です。
当社グループ内で誰もやったことのない事業を産み出し、社会課題解決に貢献しながら、会社の新たな事業の柱にしていくことを目指しています。
・事業企画グループ
真の顧客ニーズの捕捉、ビジネスモデルの構築を主なミッションにしています。

■働き方：
・横浜駅直結ビル
・フリーアドレスオフィス（24年2月完成）
・平均残業時間20時間/月、在宅勤務:～2日/週
・転勤当面なし(異動や管理職へポストが上がった際に発生する可能性あり)

■業務のやりがい：
・当社で誰もやったことのない新たなソリューション創出・事業立ち上げに携わることができます。簡単な活動ではありませんが、当社の将来を支える新事業の創出に向けて、日々チャレンジしています。
・2023年に立ち上がった組織で、ビジネスエリア直下の組織です。

■キャリアパス：
事業開発やM&A担当などへのパスがあり、その後管理職へ昇進もございます。

変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によって会社外の職務に従事するため出向または転属を命じることがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoB事業における事業企画経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・社会インフラ系企業（電力・ガス・エネルギー・鉄道）で事業企画経験
・データ利活用系事業に携わっておられる方

＜勤務地詳細＞
横浜ダイヤビルディング
住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 横浜ダイヤビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める場所※業務の性質等に応じたリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所を含む

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＜勤務地補足＞
■横浜駅直結ビル
■フリーアドレスオフィス（24年2月完成）
■在宅勤務：～2日/週

＜転勤＞
当面なし
※異動や管理職へポストが上がった際に発生する可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間:20時間/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子供（22歳未満）14000円／配偶者9000円
住宅手当：条件により家賃補助等の対応有
寮社宅：条件により、寮・社宅の対応有
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職能別研修、国際化研修、技術研修、資格取得支援等

＜その他補足＞
■外勤手当
■財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■GW、夏季、年末年始など※会社カレンダーに準じる
■年次有給休暇：20日～25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）