掲載予定期間:2025/1/27(月)~2025/4/20(日)更新日:2025/1/27(月)

株式会社プロパスト

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【麻布十番】役員秘書◇年休130日/土日祝休/東証上場総合不動産ディベロッパー

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【麻布十番】役員秘書◇年休130日/土日祝休/東証上場総合不動産ディベロッパー

■業務内容:
総合不動産ディベロッパーである当社の経営企画部にて、役員秘書をお任せします。

【業務詳細】
 役員のサポート業務
 ・役員のスケジュール調整や出張手配
 ・顧客管理(名刺、顧客データ管理)
 ・会食手配、社内行事会場等手配
 ・贈答品の手配やお礼状・案内状・年賀状の作成
 ・各種社内会議設定・準備と議事録作成(取締役会等)
 ・株主総会対応(会場手配等)
 ・役員の経費精算、支払業務
 ・来客対応
 一部IR関連業務(FISCOレポート対応・会社概要作成・東証Target報告・対外アンケート対応等)

■配属組織について
配属予定の部署は総務グループになり、SEポジションは専任担当者1名になります。
外部委託業者と連携を取りながら業務を行っていただきます。

■働き方について
年休130日/土日祝完全週休2日/退職金、資格手当有/転勤無しと、ワークライフバランスを整えながら長期就業可能な環境です。スタンダード上場の為、安定基盤も当社の魅力です。

■事業内容:(メインの営業エリアは23区内)
※分譲開発事業…分譲マンションの開発  ⇒ 主に個人顧客へ一戸ごとに販売 
<唯一無二の作品創り>その地域の歴史、土地の形状、個別性等を加味し、物件ごとにコンセプトを設定、他社にはない個性的な「作品」を実現しています。
※賃貸開発事業…賃貸マンションの開発  ⇒ 投資家へ一棟まるごと売却。分譲開発で培ったデザイン性を活かした高品質レジデンス
※バリューアップ事業…中古マンションをリノベーション後 ⇒ 投資家へ一棟まるごと売却。比較的軽微なリノベーションで売却できるよう、優良物件を厳選して仕入れています。

【当社の魅力】総合不動産デベロッパーとして、手がけた物件を「作品」と呼ぶほどの優れたデザイン力を誇っています。チーム単位で
プロジェクトを担当するため、仕入れ・企画から一貫して同じメンバーで携わることから、達成感溢れる仕事ができます。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
 ・秘書業務経験を2年以上お持ちの方
 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word・Excel・ビジネスメール)

<語学補足>
補足事項なし

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA7F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/麻布十番駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20時間程度を想定

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特になし

<試用期間>
3ヶ月
特になし

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:原則最短通勤距離の定期代を全額支給
家族手当:1子10000円、2子以降5000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特になし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、外部研修制度
■公的資格取得祝金制度:
・宅地建物取引主任者(5万円)他
■資格手当:
・宅地建物取引主任者(1万5000円/月)他


<その他補足>
■残業代全額支給
■交通費全額支給
■家族手当(扶養手当として支給)
■報奨金制度
■従業員持株会制度
■宅建資格取得サポート
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■ベビーシッター利用者支援制度
■置き型社食制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

夏季休暇(7月から10月の間で4日間)、年末年始休暇(7日間※12月28日~1月3日)

会社概要

事業概要

■事業概要:高いデザイン性と付加価値に定評の有るデベロッパーです。これまで都内を中心に分譲マンション事業を数多く手掛け、小規模案件(住戸数30程度)から大規模案件(住戸数400戸前後)まで幅広くカバーしています。事業セグメントを分譲開発事業、賃貸開発事業、バリューアップ事業の3つにわけ、それぞれの事業活動をバランスよく進めて経済環境の変化に柔軟に対応できる事業ポートフォリオ構築に有する企業に進化しています。

所在地

〒106-0045
東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA7F

設立
1987年12月
従業員数
42名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,750百万円
売上高

23,301百万円

経常利益
2,595百万円
平均年齢
40.04歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012036799

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