ウィーメックス株式会社

【静岡市／浜松市】病院向け電子カルテ営業◆国内シェア40％のヘルスケアITサービス◆年休125日

---

◇PHCグループ／国内シェア40％と圧倒的シェアを誇る／医療業界のIT化を後押し／今後更なる成長が見込める業界／年休125日／フレックス制◇

■業務内容：
電子カルテを中心に、医療DX分野のSaaSプロダクトの営業をお任せいたします。
【サービス・商材】電子カルテ、医事コンピューター、診察券発行機、電子薬歴システム、保険薬局用コンピュータ、患者情報共有システム
【顧客】開業医、調剤薬局（顧客の属性：医者・薬剤師）
【価格帯】平均200～300万円

■業務詳細：
・診療所、病院に向けた医療情報システムの新規開拓営業
・他社のシステム導入している医療機関へのアプローチ
・提案資料作成
・各マーケットでのナレッジ展開
・インサイドセールスや営業所との連携

■魅力：
・業界と一体となって社会課題を解決する経験ができること
・SaaSビジネスについて学ぶことができること
・ヘルスケアITにおける知見が身につくこと
・研修やOJT、日々の業務から営業プロセスを理解しセールススキル向上ができること
・エリア戦略の企画・立案の経験がつめること

■組織構成：
ニューアカウントセールス部は65名、部長以下、6つのディストリクト、新規開業推進課、インサイドセールス課の組織体制です。

■働き方：
・残業月20～30時間程度、年間休日125日となるため、ワークライフバランスを整えて就業することが可能です。
・基本的には直行直帰スタイルとなり、各自状況に応じてリモート／出社で就業をしております。

■教育・研修体制：
・研修（1週間程度／業界研究・製品研究）を実施します。また、1カ月程度、先輩営業マンに同席して業務を学びます。
・新入社員研修、階層別研修、職種別研修など豊富なプログラムを揃え、社員それぞれのキャリア・スキルに合わせた成長・スキルアップを、会社として全面的にバックアップしています。

■当社について：
当社はヘルスケアIT領域で、業界シェアトップクラスを誇る企業です。特に、患者データに関わる医療情報システムである、電子カルテや電子薬歴の領域では、リーディングカンパニーとして知られています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・新規開拓営業経験

■歓迎条件：
・医療業界での経験
・科学的に営業を分析した経験
・ITサービスの営業経験
・他社サービスからのリプレイス営業の経験
・ソフトウェア関連、ネットワーク関連、セキュリティ関連の知見

＜勤務地詳細1＞
静岡営業所
住所：静岡県静岡市葵区東静岡1-3-29 ALSOK静岡ビル 5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
浜松営業所
住所：静岡県浜松市中央区元城町216-1浜松城公園南ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
担当エリアは静岡全域になります。
拠点はご自宅に合わせて、静岡営業所、浜松営業所を選択できます。

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性はあります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給
住宅手当：条件に該当する若年者に対する住宅手当あり
寮社宅：会社都合での転勤の場合は、借り上げ社宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
定年再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修、職種別研修

＜その他補足＞
■カフェテリアプラン
■福利厚生倶楽部
■報奨金制度
■慶弔見舞金制度
■副業可（詳細条件あり）
■在宅勤務制度
■育児短時間勤務制度
■ラーニング＆コミュニケーション促進制度
■キャリア開発サポート勤務

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏季休日、年末年始休日、年次有給休暇（平均取得日数9.7日）、ウェルビーイング休暇（年間最大7日）