株式会社スピードリンクジャパン

【完全未経験歓迎】ITエンジニア（システムorインフラ）自社ITスクールによる研修/納得の評価制度

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《未経験歓迎/研修制度充実/資格取得制度充実/なりたい姿・ありたい姿になる為の制度をご用意しております》

＝求人のポイント＝
【2024年17名未経験者採用！】平均30歳！75％以上が未経験入社
【研修体制◎】実績豊富な自社研修でITの知識・スキルをゼロから学べる
【環境◎】学歴不問／経験不問／初任給25万円

～～入社後は自社運営のITスクールの研修からスタート！～～
最初の1ヵ月間は、当社のITスクールにて研修を受講いただきます。現場配属後に困ることのないよう、実践形式でお教えします。

＜たとえば、こんなテーマ・課題があります＞
ビジネスマナー・IT業界の基礎知識／WebやITシステムのなりたち／アプリケーション開発

※現在は、基本的にリモートによる研修を実施しています。
※疑問点が出てきたら、専任の担当者にオンラインや対面で気軽に質問できるので安心です。
※週1回は1対1の面談を設け、進捗状況の確認やメンタルケアを行っています。

～～研修後は基礎土台を固めながらキャリアアップ～～
(1)入社1年目：
研修後、下流工程(テスト、運用保守、、ヘルプデスク)の案件へ配属。※原則先輩社員のいる現場への配属となります。同時に社内制度を活用し技術力向上の勉強を行います。
(2)入社2年目～4年目：
自身のキャリアを明確にし、開発やインフラ構築等の案件に携われるようにスキルアップしていきます。2～4年目くらいでご希望の案件に参画しています。
(3)入社3～5年目：
自身のスキルは一人前となっている状態で、後輩を持ち今までのスキルを人に伝えていける状態を目指します。
(4)5年目～7年目：
チームをまとめるリーダーポジションをお任せします。

＼エンジニアファーストの環境が充実！／
★エンジニアのサポート担当が必ず1人おり、1人ひとりに寄り添ったフォロー体制が万全
★社員同士が勉強できる場として『TERAKOYA』という自己学習の場を開催。技術の習得に必要な資格の取得費用などは負担する支援がございます。
★納得の評価制度：自身のやりたいことに合わせて目標を設定することが可能です。
メンバーに対して何をすればどれぐらい昇給できるか等可視化されているので、納得感もって業務に励むことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！／学歴不問・経験不問＞
■必須条件：
不問
※これまで接客・販売・営業職の方等が過去にご入社され、活躍されております！

【メッセージ】
弊社は人柄や本人のやる気を重要視しているため、未経験も大歓迎です！未経験からでも「一人前のエンジニア」に育てるのが我々の仕事だと考えているため、皆さんが任せたい仕事やポジションに就けるように、会社も努力して最大限を尽くすので、皆さん自身も入社後は業務や日々の学習に対して、基礎から地道に努力を続けてほしいです！

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
客先常駐
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本社もしくは、顧客先常駐（都内各所）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※プロジェクト毎に異なります

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
最大6ヶ月の試用期間があります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
研修＋OJT

＜その他補足＞
・副業可
・資格取得支援制度（資格受験料負担あり）
・研修制度充実（入社前研修、社内研修）
・企業型確定拠出年金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇
※参画プロジェクトにより差異はありますが、基本的には上記の休日が設定されています。