掲載予定期間：2025/2/13（木）～2025/5/14（水）更新日：2025/2/13（木）

株式会社NTTデータ・ニューソン

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【在宅勤務可】クラウドエンジニア※AWS・GCP・Azureなどクラウドに特化／NTTデータG

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【在宅勤務可】クラウドエンジニア※AWS・GCP・Azureなどクラウドに特化／NTTデータG

『同社のクラウドに特化したメンバーが約35名所属する部署にて、クライアント向けの様々なプロジェクトで活躍』

★NTTデータグループの安定＆福利厚生／スーパーフレックス＆リモートと出社のハイブリッド勤務でワークライフバランス◎★
■NTTデータグループの強み×元独立系SIerの強み
NTTデータグループのシステム設計・開発を請け負うNTTデータ先端技術の子会社として、グループの様々な案件を安定して受託。もともとは独立系SIerとして金融系・Web系・組み込み系に強みを持っており、長期的なクライアントとの関係値も活かして事業を展開。
■案件の幅広さ×技術力の高さ
金融・製造のクライアントを筆頭に様々なプロジェクトを受託。ビッグデータ・iOS・アジャイル開発案件・インフラ系・組み込み系など提供ソリューションも幅広く、技術力の高い様々なメンバーが在籍しており、グループの研修制度やナレッジ共有など研修・教育面も充実。

■業務概要：
AWS・GCP・Azureなどのパブリッククラウドを利用している、または利用する予定のお客様に下記のような技術支援サービスを提供しています。
（1）クラウド活用高度化
（2）データ分析基盤構築
（3）特定顧客向けサービス支援
（4）定額制クラウドサービス

■業務詳細：
お客様のビジネスニーズの実現のため、多くのクラウド開発構築実績をベースにし、クラウド基盤からクラウドネイティブアプリケーションの設計、構築、開発、および開発者への技術支援、DevOps/SREのフルスタックエンジニアなどパブリッククラウドにおけるプロフェッショナルメンバの一人としてご活躍していただきます。

■プロジェクト例：
・クラウドネイティブシステムの設計構築
・広告代理店向けクラウド基盤の設計構築および運用改善
・データ分析基盤の設計構築、運用保守
・コンビニ各社、鉄道各社向け運用および改善
・金融クラウド基盤設計構築、運用保守

■開発環境：
・クラウド：AWS／GCP／Azure
・アーキテクチャ：マイクロサービス／サーバレス
・コンテナ：Kubernetes
・CI/CD：GitlabCI／Jenkins
・IaC：Terraform／Ansible
・開発言語：Python／Go／shell

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・パブリッククラウドの設計構築、運用経験（AWS、GCP、Azureなど）

■歓迎条件：
・5名以上程度の規模のプロジェクトリーダー、もしくはサブリーダーのご経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・南北線／溜池山王駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
都内客先
住所：東京都/都内客先を予定
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
制度上は転勤がありますが、実績はほとんどありません。
転勤となる場合は、事前に希望面談を実施します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
上記就業時間は標準的な勤務時間例

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

給与

＜予定年収＞
474万円～796万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～482,000円
固定残業手当/月：34,000円～60,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
314,000円～542,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職給与を考慮します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（年間賞与基準額：962,000円～1,459,000円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：規定あり(最大18,000円)
社会保険：各種社会保険完備（団体生命保険／損害保険）

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
■職位・キャリアモデル毎の推奨資格が約260種あります（講習・受験費用会社負担）

＜その他補足＞
■財形貯蓄・団体保険
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度・介護休職制度
■永年勤続制度
■NTTデータ社員持株会
■定期健康診断・産業医無料健康診断
■資格取得支援あり
■クラブ活動（野球・釣り等）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社日に2～10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10～20日付与/時間単位での取得可能）、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
同社は情報処理システムのコンサルティングや、システムの企画から要件定義・設計・開発・保守・運用まで、
幅広い領域において経験と技術を蓄積し、お客様へとサービスを提供しています。
所在地: 〒107-0052
東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア
設立: 1974年2月
従業員数: 556名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 10,608百万円
平均年齢: 39歳
企業URL: http://www.newson.co.jp/

株式会社NTTデータ・ニューソンについて

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平均年齢
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応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012083363

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ゴウダ株式会社生産ラインの管理・設備調整／残業月2h未満／女性社員も活躍中

【新設の工場】★食堂と送迎バス無料　★車通勤OK　★冷暖房完備　★転勤なし＜勤務地＞大阪府茨木市彩都もえぎ1-4-1　大阪茨木工場（資生堂） ※受動喫煙対策：あり＜無料送迎バス＞下記の駅より発着・JR「茨木駅」・阪急「茨木市駅」・大阪モノレール「彩都西駅」より発着＜その他のアクセス＞・近隣エリアにて自社の周回バスあり・マイカー、バイク、自転車通勤も可能＝＝＝＝【★キレイな工場で業務に集中できる点も　見逃せないポイントです！】・オープンしたばかりの新しい工場・冷暖房完備で季節を問わず作業がしやすい・食堂は無料で利用可能・過ごしやすい休憩室あり　…など年収420万円／月給30万円／入社5年年収300万円／月給25万円／入社2年

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株式会社日本電化工業所【大阪市／未経験歓迎◎】品質管理◆問い合わせ対応など◆年休125日・残業月平均10H◆創業95年老舗

商品流通センター住所：大阪府大阪市北区大淀南1丁目11-3 勤務地最寄駅：JR環状線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 345万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,000円～248,000円＜月給＞ 213,000円～248,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験を考慮した上で上記の範囲内で決定します。 ■昇給は原則年1回（業績や評価に応じ決定） ■賞与は原則年2回（業績や評価に応じ決定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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新日本ウエックス株式会社

NEW

クリーニングの生産管理／リフレッシュ休暇／成長企業で将来安定

〒559-0031 大阪府大阪市住之江区南港東4-10-60 ■バイク・自転車・電車通勤OK ■マイカー通勤OK ■U・Iターン歓迎 ※場合によっては、近隣の第1工場・第2工場（南港）に配属の可能性あり月給230,000円～280,000円 ※試用期間3ヶ月（習熟度により変動）　時給1,300円～

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株式会社アンズコーポレーション【大阪/富田林】品質管理/検査担当◆ロート製薬関連企業◆年休124日◆国内トップシェア特殊技術あり◆

富田林工場住所：大阪府富田林市若松町東3-4-20 勤務地最寄駅：近鉄南大阪線／富田林駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 330万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～250,000円＜月給＞ 193,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力など踏まえ決定/上記年収は平均の残業時間を含む金額となっております。 ■昇給：年1回※業績評価による ■賞与：年2回(月額基本給4ヶ月分/6月･12月）+業績賞与（過去実績1ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社昭和化学機械工作所【大阪／淀川区】飲食品用設備の製造職※ご経験者向け／コカ・コーラ社等大手取引有／完全土日祝／日勤のみ

本社住所：大阪府大阪市淀川区野中南2-10-30 勤務地最寄駅：阪急各線／十三駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,300円～261,700円その他固定手当/月：9,300円＜月給＞ 205,600円～271,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与規程および職務経歴や実務能力経験を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※年間3ヶ月～5ヶ月（業績連動型賞与）／2024年度の年間賞与3ヶ月＋特別賞与 ※入社後最初の賞与には勤続係数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ヤマウチ株式会社【枚方】ゴム製品の測定・分析◆第二新卒歓迎／経験不問／借上げ社宅有／車通勤可／グローバルメーカー◆

本社住所：大阪府枚方市招提田近2-7 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所 335万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～280,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 214,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）　※2023年度4.605ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社エナジックインターナショナル【大阪★未経験歓迎】整水器の製造<海外シェアNo.1>日勤／年休125日／残業ほぼ無し／福利厚生充実

エナジックインターナショナル住所：大阪府交野市星田北１丁目４０番１号受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無 330万円～350万円＜賃金形態＞日給月給制住宅手当 3,000円～5,000円(全従業員) ＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：3,000円～5,000円＜想定月額＞ 213,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験、ご年齢、現職・前職等での金額をもとに算出します。 ■昇給：1月あたり3千円～8千円 ■賞与：年2回 ※昇給・賞与は業績によります。 ■禁煙手当:2,000円/家族手当(配偶者):15,000円/家族手当(子1人につき):5000~8000円/精皆勤手当:3,000～5,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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エフジーエー・ラボラトリーズ株式会…

締切間近

製造スタッフ／食品メーカーと取引多数／土日祝休／未経験歓迎！

【南森町駅スグの自社工場勤務】大阪市北区紅梅町4-21 ・JR「大阪天満宮駅」1番出口より徒歩2分・地下鉄谷町線「南森町駅」5番出口より徒歩5分月給24万円以上 ※上記はあくまでも入社時の最低保証金額です。 ※年齢・経験・能力を考慮して優遇致します。

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鶴原製薬株式会社

締切間近

成長を続けるジェネリック医薬品企業の製造スタッフ

■本社工場（大阪府池田市豊島北1-16-1 ） ■氷上工場（兵庫県丹波市氷上町横田848-11）　※勤務地はご本人の希望を考慮いたします月給27万円以上　※経験・能力に応じ別途優遇いたします

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新英産業株式会社【東大阪/未経験歓迎】調達担当（スポンジ・クッション材）※残業ほぼなし／創業60年以上の安定メーカー

本社住所：大阪府東大阪市楠根1-7-31 勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線線／長田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無 340万円～435万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～281,000円固定残業手当/月：23,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 258,000円～304,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（5月、12月） ■昇給：年1回 ■モデル年収： 1年目：352万円 5年目：414万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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茨木・大成化工株式会社総合職（製造オペレーター・倉庫出荷業務）土日祝休／賞与4カ月

【転勤なし★大阪（茨木市）／神奈川（秦野市）】 ◎車通勤OK（駐車場あり） ◎冷暖房完備 ◎受動喫煙対策：分煙 ■大阪工場大阪府茨木市藤の里2-11-12 ・大阪モノレール彩都線『豊川駅』より徒歩約17分 ☆JR茨木駅・阪急茨木市駅より送迎バスあり（日勤のみ） ※大阪工場は製造オペレーター、倉庫出荷業務 ■秦野工場神奈川県秦野市堀山下320-3 ・小田急電鉄小田原線『渋沢駅』より徒歩約15分 ※秦野工場は製造オペレーターのみ＜月収例＞ 28万6,500円（25歳／入社2年目）月給20万円～22万1,500円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4カ月） ※年齢・経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします＜社員の年収例＞年収343万円／ 25歳経験2年／月給21万4,500円＋諸手当年収393万円／ 34歳経験5年／月給23万8,000円＋諸手当

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株式会社桃谷順天館【大阪】試験業務担当者 ◆土日祝休み◆残業ほぼなし◆えるぼし・くるみん認定◆老舗化粧品メーカー

大阪本社住所：大阪府大阪市中央区上町1-4-1 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／玉造駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 330万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,300,000円～4,500,000円＜月額＞ 275,000円～375,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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