株式会社テクノプロ
【1DAY選考会】2/7(金)・ 2/13(木) ■ITエンジニア■大手企業でスキルを磨く/成長環境
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★こんな方へオススメ★
・自身のキャリアをしっかりと考えてくれる職場で働きたい方
・現職が忙しくなかなか面接へ参加する時間が取れない方
・いずれは上流工程を経験してみたい方
※選考会に参加できない場合は、通常選考も可能です!
■1DAY選考会の詳細:
◇日程:
・2/7(金) (1)18:00~19:30 (2)19:30~21:00
・2/13(木) (1)18:00~19:30 (2)19:30~21:00
◇面接時間:
・1時間半程度を予定(会社説明+選考)
◇実施方法:
Teamsを用いたオンライン面接
■企業説明動画:
会社紹介:https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
社員インタビュー:https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y
■入社後にお任せする業務:
スキルに合わせてIT業務をお任せいたします。
就業後も利用いただける研修制度や、一緒にキャリア設定をする制度も利用し、多くの方がスキルを高めながらご活躍されています。
下流工程から上流工程まで幅広く多数の案件保有。豊富な経験を積める環境なので、エンジニアスキルを高めたい方には最適の環境です。
■研修制度
・Win School
受講に当たっての申し込み後、社内承認を得た講座は無料になります。
・Winラーニング
動画形式の「見たいときに見られる」研修となります。700ほどカリキュラムが用意されており、ご自身でコマを選んで受講することが出来ます。
※AWS・Microsoft等の認定パートナーです。
■支店特徴
・アサインの柔軟性:
約50前後の企業様と取引をしておりますので、希望職種/勤務地へのご案内可能性が非常に高いです。
配属案件候補先が出次第、先方のプロジェクト担当者と弊社担当営業、候補者様と業務確認の打ち合わせを行い配属先へのアサインが確定します。
・配属後のサポート体制:
配属後は担当営業との定期的な面談(月1目安)実施、組織体制として支店内でさらにグループ分けをしているので、そのグループで月1のMTGは必ず実施しています。メンバーそれぞれのプロジェクトの遂行具合、テクノプログループの連絡事項などを取り纏めしているマネージャー職中心に進めていく形式です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれかに当てはまる方
・エンジニアとして何らかの実務経験をお持ちの方
・実務経験がなくても、IT関連の資格をお持ちの方
<以下のような考えの方にオススメです!>
・安定かつ長期的にキャリアアップを目指したい方
・能動的にコツコツと自己研鑽ができる方
・新しいIT技術の学習を好きになれる方
・様々な現場を経験し、エンジニアとしてマルチに活躍したい方
勤務地
【テクノプロ・エンジニアリング社】八王子支店
住所:東京都八王子市旭町10-2 八王子TCビル7F
勤務地最寄駅:JR線/八王子駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
ご希望を最大限考慮し配属先を決定させていただきます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均10~20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
勤務条件などに差異はありません。
給与
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
※残業代は1分単位で支給
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円
<月給>
220,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■給与改定:年1回(結果に応じて給与に反映)
■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約4か月分支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限150,000円まで
住宅手当:会社指示による転居を伴う場合
寮社宅:会社指示による転居を伴う場合
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率97%)
<教育制度・資格補助補足>
■受験費用補助:テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等
■資格支援制度:資格取得報奨金制度、社内外研修(eラーニング、Winラーニング、Winスクール)など多数
<その他補足>
社内研修制度、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社会保険完備、グループ会社社員持株会制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり)、労働組合あり、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
慶弔休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(半日休暇制度有り)、育児休暇、介護休暇
入社時特別休暇(入社後即日付与:3日)※プロジェクト先により変動の場合あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。- 所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F- 設立
- 1997年6月
- 従業員数
- 22,108名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 101百万円
- 売上高
150,700百万円
- 平均年齢
- 35.4歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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