株式会社ラクス
【異業界歓迎】フィールドセールス ~自社SaaS「楽楽明細」/反響営業/東証プライム上場/研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~成長中SaaS企業/異業界出身者活躍中/半年間の研修制度有~
■業務内容:
電子請求書発行システム「楽楽明細」の直販営業をお任せいたします。
・インサイドセールスが獲得したアポイントへのWeb商談や、自社イベントやHPへの問い合わせに対しての反響営業を行い、受注までフォローいただきます。
主な商談先は業界を絞らず社員数1000名以下の法人であり、1日当たりの商談件数は2~3件程度です。
同社は顧客の課題解決をゴールと設定しており、顧客課題の特定、導入後のゴール等をすり合わせたうえで提案を進めております。
・同社では既存プロダクトも年に数回の改善を行っており、営業組織では収集したお客様の声を、製品開発、企画へのフィードバックし、製品の成長に貢献していただきます。
■「楽楽明細」について
日本の8-9割の企業が手作業で行っている請求業務をサポートするサービスのため成長余地が大きいサービスです。
楽楽明細は圧倒的シェアNo.1を目指しており、同社内でもサービス/組織ともに成長スピードが最も速い事業となります。
販売力強化のため、様々な施策の実施はもちろん、組織拡大を支えるマネジメント職への挑戦も可能な組織です。
■研修:※下記は一例
・1か月目:座学にて担当領域についての学習
・2か月目:ロールプレイングテストを実施し、合格者は徐々に先輩商談に同席
・3か月目~:セールスサポート(インサイドセールスより上がってきたが、受注までナーチャリングが必要なお客様のサポートを行う部隊)にてナーチャリング業務
・~7か月程度:ご成長に合わせて独り立ち
※独り立ち後もE-learinig/商材勉強会でスキルアップ可能
■組織構成:
課長1名(40代男性)、メンバー20~30代20名ほどで構成されております。
■効率経営と社員への積極還元で、7年連続「働きがいのある会社」選出!
<黒字・無借金経営>2002年から黒字経営を続け、サービス単体でも上場を目指せる売上額のサービスの複数保有が強みです。
<年収や環境も◎>評価制度も明確で昇格昇給の機会が定期的にあるだけでなく、1日単位の就業時間調整、残業月18.2時間、有給消化率90%以上など充実した環境です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験
■歓迎条件:
・インサイドセールス経験
・クラウド、SI、ソフト、ITソリューション営業経験
勤務地
東京第2オフィス(新宿マインズタワー)
住所:東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー(総合受付:25階)
勤務地最寄駅:JR・東京メトロ丸ノ内線/新宿・代々木・新宿三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める勤務地】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■ラクスマイル制度(入社1年後から可能)お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで変更可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与
550万円~768万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):268,000円~387,000円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:46,563円~65,156円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
344,563円~482,156円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定(549万スタート有り)
※第二新卒(社会人経験3年未満)の方は記載の条件を下回る場合がございます。
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(5月)
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給、超過分別途全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得(自己啓発)奨励金制度
<その他補足>
■家族手当…子1人3万円/月、2人5万円/月、3人以上6万円/月を18歳まで支給
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度:働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
■ラクスマイル制度:子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能(入社1年後から使用可能)
■社員持株会制度
■私服通勤
■子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)
■社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
休日・休暇
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(有給消化率93.2% ※2023年3月期実績)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇(1人につき5日)、バックアップ休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:CMでお馴染みの『楽楽精算』など、数多くのクラウドサービスでトップクラスのシェア実績を誇る。
これまで累計導入社数は、クラウド型経費精算システム「楽楽精算」で15,000社、電子請求書発行システム「楽楽明細」で8,000社を突破し、日本の経費精算業務に大きな変化をもたらしてきました。
インボイス制度や電子帳簿保存法などの法改正により、今後ますます需要が見込まれる当社のサービス。
生産性を高める業務改革から生まれた時間が「事業成長」や「心の豊かさ」につながると考え、今後も社会課題解決へ貢献していきます。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7F- 設立
- 2000年11月
- 従業員数
- 2,561名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 378百万円
- 売上高
27,399百万円
- 経常利益
- 1,677百万円
- 平均年齢
- 31.8歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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