株式会社フソウリブテック
【高松】住宅営業 ※リーダー候補/年休120日/転勤無/UIターン歓迎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~住宅営業リーダー候補/年休120日/転勤無/UIターン歓迎/かがわ働き方改革推進宣言企業/中途入社者7割/20代30代の社員活躍中/勉強会などスキルアップの環境も充実~
■業務内容:
<顧客対応>
・反響営業…チラシやWeb広告、紹介などによる反響顧客への対応を行います。
・モデルハウス・完成見学会対応
・ヒアリング・プラン提案
・着工準備・引き渡し
・アフターフォロー
<営業活動>
・顧客管理…顧客情報や商談履歴などをデータベースに登録し、管理します。
・営業戦略の立案…担当エリアの市場調査や競合分析を行い、効果的な営業戦略を立案します。
<その他>
・社内会議…営業チームや他部署との情報共有や連携を行います。
・研修参加…新しい商品や住宅に関する研修に参加し、知識やスキルを向上させます。
・事務作業…見積書作成や契約書作成、顧客管理など、営業に関わる事務作業を行います。
■業務の魅力:
・営業・インテリアコーディネーター・設計・施工管理のワンチームで対応するため、一人で抱える必要性なし
・自社内に施工管理経験が豊富なメンバーが多いので安心して質問ができる
■当社の魅力:
・有給休暇の取得は積極的に推奨しているため、有休の年間取得日数の平均は10.3日です。
・直近では、スマート勤怠が導入されて、直行直退もしやすくなり、時間単位で有給休暇が取得できるため、子供の学校行事にも参加しやすいです。
・人財育成のため、資格取得サポート・外部研修にも力を入れております。建築施工管理技士、建築士などの資格取得の支援をしており、新入社員研修・階層別研修などを定期的に実施。その他、外部研修やセミナーにもどんどん受講できる風土があります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建設業界での営業経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・営業経験…住宅営業、またはその他営業経験があること。
・宅地建物取引士資格…宅地建物取引士の資格を有していること。
・住宅関連の資格…建築士、インテリアコーディネーターなどの資格を有していること。
勤務地
本社
住所:香川県高松市郷東町216
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■アクセス:
・JR予讃線「香西」駅 徒歩13分
・JR予讃線「高松」駅 車10分
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円
<月給>
300,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6 月、12月)
※実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限14,000円
家族手当:10,000円(扶養家族がいる場合)
住宅手当:上限20,000円(支給条件あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、社内研修あり
<その他補足>
■出張手当(社内規定あり)
■役職手当
■結婚・出産祝い金
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■確定拠出年金制度(選択制退職金制度)
■資格手当・資格取得支援制度(社内規定あり)
■研修制度(コンサルタント研修など)
■社員表彰制度
■社員旅行
■時短勤務制度あり(育児中の方などが対象)
■作業着支給
■社用携帯支給(外部と連携取る人のみ)
■営業車貸与(※営業、施工管理者限定)
■住宅補助
■ウナギ弁当支給
■恵方巻支給
■産育休(男性育休有)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■完全週休2日制(火・水)※2025年4月から日・月休みになる可能性有
■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
■特別休暇:慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
四国4件をエリアに外装・内装・設備などを販売する『建材部門』、屋根・外壁・サッシなどの外装を一括して施工・管理する『工事部門』、住宅・商業施設・病院などの施工・管理を請け負う『建設部門』の3部門を展開。【生き方】・【暮らし方】を提案するLiveTechnology企業を目指しており、実現するためにも新事業展開などを考えており、常に新しい発想で社会貢献を実現していきたいと考えております。- 所在地
〒761-8031
香川県高松市郷東町216- 設立
- 1978年1月
- 従業員数
- 69名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
- 売上高
4,592百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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