掲載予定期間:2025/2/27(木)~2025/5/28(水)更新日:2025/3/29(土)

株式会社Faber Company

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SaaS営業(マネージャー候補)◆ミエルカ~2,000社が導入するSEO対策ツール~スタンダード上場

正社員
転勤なし
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仕事内容

SaaS営業(マネージャー候補)◆ミエルカ~2,000社が導入するSEO対策ツール~スタンダード上場

【マネージャー候補として組織をけん引/年休122日・副業可・インセンティブ有/花王・富士フィルム・ドコモなどの大手企業が導入/「ベストベンチャー100」にも選出/安定成長を続けるWebマーケティング企業】

■概要
同社は、デジタルマーケティングを総合的に支援する事業を展開しています。
SEO・コンテンツマーケティング支援をはじめ、UI・UX改善やマーケターのマッチング事業など、幅広いサービス提供領域に強みを持っています。
2005年の創業以来、大学との共同研究を行いながらサービス信頼性を高め、現在は東証上場企業としてクライアントのSEO施策・コンテンツ制作を支援しています。

■業務詳細
<入社後すぐにお任せする業務>
・インサイドセールスが獲得したクライアントとの商談準備(事前調査、資料作成)
・ニーズのヒアリング~ソリューション施策の検討
・ご提案資料の作成、見積り提示
・契約後の運用開始まえのスケジュール確認、カスタマーサクセスとの連携

<ゆくゆくお任せする業務>
・メンバーマネジメント(育成/工数管理/モチベーションコントロール)
・1on1、評価面談の実施
・エスカレーション対応

■組織構成
・部署:アカウントマネジメントグループ フィールドセールスチーム
・組織構成:12名(20代前半~30代中盤)

■『ミエルカ』とは?
コンテンツ企画・制作・評価・改善に加え、競合サイトを含むSEOパフォーマンスの計測を行うことができるツールです。
日本初のWEBマーケティングSaaSとして2015年にリリースして以降、2,000社を超える企業に導入されています。
現在は、コンバージョン分析やヒートマップ分析など、9つのシリーズを駆使してクライアントニーズに沿った機能を提供しています。

■同社について
自社のWEBマーケティングを内製化し、強化していきたいというクライアントのニーズに沿った事業を展開しています。
業界に先駆けて自社オリジナルのSEOマーケティングツールを開発し、クライアントのSEO戦略の内製化をサポートしています。
独自のノウハウ蓄積・業界内の著名メンバーによるナレッジ構築を強みとしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件 ※下記全てを満たす方
・ITまたはSaaS業界での法人営業経験(目安:5年以上)
・SEOに関する基礎的知見
・メンバーマネジメント(3名程度)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
12分割

<賃金内訳>
年額(基本給):3,904,356円~4,403,172円
固定残業手当/月:91,297円~133,069円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
416,660円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※別途特別分配金(決算賞与:無)、インセンティブ制度(部署毎に異なる)があります。
※昇給:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給※月上限3万円
住宅手当:半径2キロ圏内で月3万円
社会保険:各種社会保険完備(TJK加入)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
■資格取得支援制度
■業界内の勉強会などへの参加費補助など行っています。

<その他補足>
■セミナー参加支援
■社内ベンチャー制度
■育児休業制度
■服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、その他特別休暇、有給休暇(入社半年経過後13~最高23日)

会社概要

事業概要
■概要 企業のWebマーケティングの課題解決を支援。Webマーケティングのスキル保有者を独自に「職人」と呼称し、テクノロジーを用いて職人技を普及させることで、「職人とテクノロジーの融合」の実現を目指しています。
所在地

〒105-6923
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F

設立
2005年10月
従業員数
65名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
100百万円
平均年齢
33.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012172668

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