株式会社hacomono

【第二新卒歓迎／フルリモート】フィールドセールス※スポーツ施設等へ導入8000店超の自社SaaS提案

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～累計資金調達額120万突破の急成長企業で成長したい方へ／スポーツジム・運動スクール等向けSaaS営業～

「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションにSaaS「hacomono」を展開する同社にて、フィットネス・スクール業界における店舗数10店舗以下の顧客向けの法人営業担当をお任せします。

■具体的な業務内容：
・お客様の業務改善提案～自社プロダクトのソリューション提案
・見込み顧客に対して継続的に有用な情報提供や価値訴求
・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント
・マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスをはじめとしたチームとの協働
・営業数値のモニタリング・再現性に向けたナレッジ創出
・SFA(Salesforce など)を用いた営業の仕組み化、改善

■プロダクトについて
24時間ジムや総合型スポーツクラブ、ゴルフスクール、ヨガ施設などに導入。導入店舗数は8,000店舗に増え、610万人のユーザーが利用中の自社SaaS。Fintech ・IoT x AI 新サービスの拡充、M&A・グローバルの推進も目指しています。https://www.hacomono.co.jp/product/

■ミッション
デジタル化に遅れを取っているマーケットである運動スクールや習い事、インドアゴルフ、会員制サウナなど、事業領域をさらに広げていき、よりマーケットの拡大を目指していただきます。また今後新たな機能やプロダクトの開発を進めるとともに、ウェルネス産業のアフターデジタル化に向けて、hacomono＋IoTやFintechといった自社ソリューションを組み合わたソリューション営業をお任せします。

■当社について
「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、「hacomono」を提供。予約顧客管理システムだけでなく、IoT分野のプロダクトも提供しており、ユーザーの行動データを蓄積し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援。店舗の業務効率化にとどまらず、お客様企業の売上拡大・収益向上・スタッフの働き方改革を本質的に実現し、エンドユーザーの運動体験すらも変え、その先にはウェルネス業界全体や健康寿命の延伸など健康に関する社会課題の解決を行い、心身ともに充実した人たちを一人でも多く増やしていく社会変革を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第二新卒歓迎
・無形商材での法人営業経験
・売上目標達成に対する強いこだわり

■歓迎条件：
・toB SaaS企業でのセールスの経験
・スタートアップでのセールス経験
・フィットネス業界への知見
・SMB領域、または経営者との商談活動の中で、高い実績を残した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合：45分間勤務時間が8時間を超える場合：60分間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入補助
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro + ディスプレイモニタを支給

＜その他補足＞
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro（開発）/ MacBook Air
※希望者には、ディスプレイモニタを支給
・リモートワーク手当あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始（12/29~1/3）、有給休暇（初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与）、誕生日休暇（本人または家族）、子の看護休暇