掲載予定期間:2025/3/3(月)~2025/6/1(日)更新日:2025/3/3(月)

株式会社大澤都市開発

【大阪市/転勤無し】設計職(建築部責任者)◆年休120日/残業月平均20h/未来の取締役候補!

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪市/転勤無し】設計職(建築部責任者)◆年休120日/残業月平均20h/未来の取締役候補!

\未来の取締役候補募集!/年休120日・残業月平均20hで働き方◎/成果に応じてインセンティブ充実!/不動産企業で唯一の経営革新等支援機関!/設計職の責任者募集!/

■仕事内容:
・新設である建設部の責任者として設計職を担っていただきます。
・当社で仕入れした土地に、土地開発力を活かして開発、その後物件を建てて再販するという流れのうち、建築部分を担っていただきます。
・事務所ビルの建築や、マンション/アパート、商業施設など、場所に応じた設計を行っていただきます。多様なニーズにも柔軟性をもって応えることができる、そんな建設部門が必要です。
・常に問題に対する解決策を模索/成長をとげ、将来の取締役を目指し、実績を積み上げてください!

★当社で働く魅力★

(1)早く帰れる職場環境:成果主義の当社は、無駄な残業排除を推奨しており、18:30頃には退社しています。

(2)建築全体の図面設計に携われる:一部分の設計ではなく、建築物全体の図面設計を担当いただきます。

(3)現場の責任会社は、事業主、元請け建設会社のみ:あなたが書いた図面を、工事現場で確認いただけます。

(4)自分の考えや技術を、存分に発揮できる環境:上司は当社代表のみ。あなた自身の考えを直接実現することができます。

(5)成果に応じて給与が上がる:固定月給は前職給保障の上、成果に応じたインセンティブも支給されます。

■当社の取り組み:
・大手デベロッパーやハウスメーカー、ゼネコンが手を出さない土地を買い取り、開発技術や利害関係者との交渉力を活用して価値を生み出し、大きな利益を生む不動産開発を行っております。
・当社では、共有者120名の駅近くの土地や山林など、開発用地の積極的な買取を進めています。

■当社の使命:
・我々の使命は、「不動産開発で社会に貢献する」ことです。他の不動産開発会社が手を出せない、複雑な案件を解決できる独自の開発ノウハウを強みとし、競合が少ない市場において多くの実績を残し、大きな利益を生んでまいりました。

■事例紹介:
・位置指定道路200mを、道路利用の所有者32名から同意書を回収、道路改修工事をして、市に移管、開発道路要件を満足させ、奥の3,500坪のゴルフ練習場の開発許可を取得しました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・「1級建築士」資格をお持ちの方
■スキル:
・レインズ/Zoom/データ、文字入力/Microsoft Word/Microsoft Excel/不動産登記法
■経験:
・コンサルティング業務/不動産開発/用地仕入れ
■資格:
・公認不動産コンサルティングマスター/不動産証券化協会認定マスター/宅地建物取引士/公認会計士/1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士/技術士補建設部門/技術士建設部門/一級建築士/二級建築士/構造設計一級建築士

<必要資格>
歓迎条件:建築士一級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル2F
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪駅
受動喫煙対策:その他(喫煙所あり(屋外))
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■アクセス:
・「梅田、大阪」駅より徒歩7分

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■勤務形態:固定時間制■平均残業時間20時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給:500000円~600000円
・基本給 : 470000円~550000円
・固定残業制度: 20時間/30000~50000円(超過分は別途支給)

給与

<予定年収>
720万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):600,000円~700,000円
固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
630,000円~750,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与補足:
・固定残業代:あり
・昇給/昇格あり
・個人損益インセンティブ:年2回
・ご入社時の給与は前職給与を考慮の上、経験やスキルを判断し、提示させて頂きます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:・通勤交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・研修あり

<その他補足>
・インセンティブあり
・社用携帯/PC貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■平均勤務日数:1ヶ月あたり18日~25日
■休日休暇補足:
・原則的に、完全週休2日制(土日祝or水日祝)です。
※代表と相談の上決定します。
・年間休日120日以上

会社概要

事業概要

■事業内容: 不動産開発・住宅分譲・総合建設業・不動産コンサルティング・不動産投資・不動産収益事業
■事業の特徴:同社では、今まで培ってきた開発造成のノウハウと「買い取る不動産屋」としての強みを活かし、事業主へ商業用テナント用地を誘致します。

所在地

〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル2F

設立
2007年5月
従業員数
5名
上場市場名
非上場
資本金
98百万円
売上高

437百万円

経常利益
7百万円
平均年齢
37歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012264652

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