掲載予定期間:2025/3/3(月)~2025/6/1(日)更新日:2025/3/3(月)

TOYO TIRE株式会社

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【兵庫/川西市】施設設備管理(電気系)※転勤無/残業10h以内/東証プライム市場上場

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【兵庫/川西市】施設設備管理(電気系)※転勤無/残業10h以内/東証プライム市場上場

~電気系経験者歓迎/転勤無/残業10h以内/東証プライム市場上場の優良タイヤメーカー~

【部門のミッション】
多様な職場・業務環境/働き方へ適応した、業務効率化および拠点管理体制の構築を行うこと

【期待される役割】
拠点内、建屋・共用設備の維持管理をしつつ、他のチームメンバー(建築・機械系)との兼ね合いから、電気系をご担当いただきます。
また、関与も多い事から安全防災関連業務も、ご経験やスキルに応じてお任せする予定です。

【主な職務内容】拠点内、建物・共用設備の維持管理

【具体的な業務内容】
・拠点内の建物、共用設備の維持管理
・外部委託業者(一般的なビル管理業務)の管理
・エネルギー管理(電気ガス水道)、省エネ推進
・安全防災活動の推進

【環境】
・土日祝出社が必要な場合がありますが、その際は平日振替で休日を取得いただきます。緊急時年1回程度の休日出社対応をお願いする可能性があります
・当面は出社をお願いいたします。ただ、1年程度慣れてきていただいた後は、出社の必要性に応じて在宅勤務可能だと考えています。

【当ポジションの魅力】
おひとりで工事を担当いただく際には、裁量をもって活動いただけます。

【職場の雰囲気】
・グループの年齢構成は30代~50代と幅広く、若い方にも主体性をもってテーマに取り組んでいただいています。
・数名程度のチーム単位での進捗管理なども定期的に行っており、困りごと等は周りのメンバーに気軽にご相談いただけます。
・中途採用の方には、これまでに培ったご経験・スキルを活かした専門的な業務に就いていただきますが、専門とは異なるご自身の興味のある分野に新たに挑戦いただくことも可能です。

<研修>部署:
入社後はOJTにて実務指導をいたします。必要に応じて、社内外の研修を受講いただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件】下記を満たす、5年以上現場経験のある方
・工場や商業施設等で電気をメインとした設備管理経験
・現場調査~恒久対策まで1人で取り仕切ったご経験
・一般的なOA機器、テスター等の測定器取扱い

【歓迎条件】
・電気主任技術者、電気工事士、ビル管理士資格
・CAD活用経験
・他業種(プラント、官公庁、一般工事)での実務経験

勤務地

<勤務地詳細>
★基盤技術センター
住所:兵庫県川西市矢問3丁目10番1号
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
・月平均残業:10h以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
勤務地限定正社員
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇は変わりません

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):198,000円~284,000円

<月給>
198,000円~284,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※面接を通じて、キャリアに応じた職務クラスを同社で決定し、年収を決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(23年度5.3か月分 24年度5.6ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:社宅入居の場合は手当なし
寮社宅:同社保有社宅の利用可(条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
現場に配属後、先輩社員等のOJTが基本です。

<その他補足>
■社員持株会、財形貯蓄
■社内ローン、ハウジングローン、その他各種契約施設(選択制)
■家族手当:扶養配偶者19,000円、扶養外配偶者8,000円、子7,000円/人
■住宅手当:世帯主13,000円、親元通勤2,000円、独立生計者5,500円
■社宅制度:会社都合による転勤の場合適用(但し10年間まで)、単身者社宅あり(入居条件あり)
■育児休業、介護休業
■勤務地手当

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、育児休暇等同社基準に基づきます。

会社概要

事業概要
■事業内容: (1)タイヤ事業 ・TOYO TIRES ・NITTO ・SILVERSTONE (2)自動車部品事業 (3)R&D
所在地

〒664-0847
兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13

設立
1945年8月
従業員数
10,395名
上場市場名
プライム市場
資本金
55,935百万円
売上高

552,825百万円

経常利益
86,047百万円
平均年齢
40.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012264860

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