掲載予定期間:2025/3/13(木)~2025/6/11(水)更新日:2025/3/15(土)

ハドラスホールディングス株式会社

【千葉・松戸】製造現場管理◇万能型ガラスコーティング剤で世界的から注目◎年休120日/土日祝休

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【千葉・松戸】製造現場管理◇万能型ガラスコーティング剤で世界的から注目◎年休120日/土日祝休

~製造部門における生産管理・工程改善など広く任せます!/コロナ禍で需要高い抗菌作用もあるコーティング剤を展開/有名企業との取引がメイン/トヨタの新車種・カラオケCyber DAM、セブン銀行ATMなどに当社の製品が利用されております~

■採用背景:
当社は受注が好調で、今後さらなる事業拡大が見込まれています。組織の強化と更なる成長を目指し、1名増員を行います。
より高い生産性と効率を実現するために、現場経験を活かしリーダーとして組織を牽引できる方をお迎えしたいと考えています。

■職務内容:
多品種小ロットのコーティング剤を製造する工場にて、生産管理、4S・製造体制の改善、生産技術・保全、パート社員の管理、生産性向上など、幅広い業務をお任せします。
少数精鋭の体制のもと、現場経験を活かし、リーダーとして組織の成長を牽引しながら、技術とマネジメントの両面で活躍いただける方を募集します。
生産部門には部長を含め4名が在籍しており、今回は部長と生産管理・品質保証のメンバーの間に立つポジションとして、新たに1名を採用いたします。

■企業・製品について:
当社は防汚・防傷の基本性能を持ったガラスコーティング膜に抗ウイルス・抗菌など様々な特性・機能を持たせたコーティング剤の開発を行う研究開発ベンチャーです。
当社のベース技術であるナノコートマテリアル「ハドラス」は、これまでポリシラザンをベースとしたガラスコーティング技術を主に開発し、信頼性の高い緻密なガラスコーティング膜を形成するコーティング剤を展開していました。
昨今、ガラスコーティング膜には耐傷性や防汚性等の信頼性に加え、新たな機能性が要求されるようになってきたため、ポリシラザンに拘らない、幅広いコーティング液/膜において、その組成や構造等をナノレベルで高度に調整/制御する研究開発を行っています。

・ナノマテリアルコート「ハドラス」のベースとなる特長は以下の通りです。
(1)防傷性・防汚性が大きく向上 (2)様々な種類の素材に施工可能 (3)持続性にすぐれたコーティング

■顧客業界:
自動車・鉄道、輸送機器、不動産、電機メーカー(携帯電話等)、スポーツなどの様々な業界に参入しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工程管理・改善、生産管理など製造部門での業務改善経験のあるかた

■歓迎条件
※下記経験があれば尚可※
・リーダー経験
・QCサークル、改善活動
・設備トラブル対応
・PC(EXCEL関数、PPTスライド作成)
・有機溶剤作業主任者、危険物取扱者、フォークリフト

勤務地

<勤務地詳細>
サテライトオフィス
住所:千葉県松戸市松飛台322-1
勤務地最寄駅:新京成線/くぬぎ山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社的に19時には帰宅する社員が多いです。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,804,410円~4,206,608円
固定残業手当/月:85,400円~128,100円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
285,715円~428,572円(14分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はご経験・スキルに応じて決定いたします。(月額給与12か月、賞与2ヶ月が予定年収です。)
■昇給:半期に一度
■賞与:年2回(5月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社3年後に中退共制度に加入

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTになります。

<その他補足>
■昇給  半期に一度
■賞与  年2回(5月、12月)
■年1回健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休暇:社内規定による。

会社概要

事業概要
■事業内容 ・高純度超薄膜ガラスコーティング剤の製造、研究開発及び販売 ・建設工事業、大工工事業、屋根工事業、塗装工事業 ガラスコーティング剤を専業に、技術革新を重ね、培った独自技術を強みとして、「輸送機器」「建築」「スポーツ用品」などのあらゆる生活・産業シーンで新たな価値創 造に挑戦しています。
所在地

〒104-0053
東京都中央区晴海1-8-10 晴海トリトンスクエアX棟17F

設立
2000年2月
従業員数
81名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012279521

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