掲載予定期間:2025/3/6(木)~2025/6/4(水)更新日:2025/3/6(木)

ケイ・ジー・ワイ工業株式会社

名古屋/昭和区/顧客折衝経験歓迎】金属部品のルート営業/完全週休二日制/残業10h/年休120日

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

名古屋/昭和区/顧客折衝経験歓迎】金属部品のルート営業/完全週休二日制/残業10h/年休120日

~★営業のしやすさが魅力のルート営業★~/町で見かけるあんなものからこんなものまで~

~街でよく見かける当社商品~営業やものづくりの経験、トークスキルや加工技術などはいっさい必要なし!~3年間とたっぷり時間をかけて、あなたを一人前にまで育てていきます。実際、営業として働く先輩も元ドライバーで未経験からはじめていますが、今では当社を引っ張る存在として頼もしく活躍しています。法人顧客営業経験や他業界経験されていれば経験や実績を活かして活躍期待できます

■職務概要:
自動車や電車、設備機械、建築資材、事務用品などを製造する会社(法人)、又は加工設備を持ち合わせていないメーカー様に対して、金属部品の製作打ち合わせ、加工方法提案。

■業務詳細:
【商品提案】お客様先を訪問し、工場長や購買/開発担当から要望やお困りごとなどをヒアリング。それを踏まえて、製作打ち合わせ、加工方法を提案します。お客様となるのは、長くお付き合いをしており、すでに関係ができている会社が中心です。
【内勤業務】お客様から「商品を発注したい」「納期が知りたい」といった電話があるので回答します。他にも、見積もりなどの書類作成や購買業務も担当。購買業務とは、どのような商品をつくるのか確認し、設計担当に情報を共有したり、必要な材料を仕入れたりすること。あわせて工場の製造スタッフにも製造情報を共有します。
【納品業務】工場で完成した製品をお客様まで納品して頂きます。又、塗装、メッキ、溶接等で協力会社までの納品、引き取り。納品時お客様よりご相談を受けた際の対応(2tトラック)を行います。

■製品(商品)の特徴:
街を走るバスの停留所や電車の車両をつなぐ金具、飲食店のキッチンなどに設置された金属製の棚、事務所にある業務用デスク関連部品…など、当社の製作品はさまざまなところに使われています。街で見かけることも多いため、仕事の手応えを感じやすいのが特徴です。

■教育体制:
入社後1年は内勤業務や納品業務をお任せします。3年かけて一人前を目指していきましょう。

■組織構成:
入社後は精密板金事業部に所属となります。
精密板金事業部:総勢16名
幅広い年代の方々が和気あいあいとした雰囲気のなか、何でも相談しやすい組織です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・営業経験や顧客折衝経験がある方

■歓迎条件:
・法人顧客様への営業経験がある方(設備カバー、建築関連部材、公共事業看板等製作打ち合わせ経験)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市昭和区高辻町10-11
勤務地最寄駅:(JR)金山駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:70分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:10時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■雇用期間:無期

<試用期間>
6ヶ月
■試用期間中の条件:同条件

給与

<予定年収>
380万円~500万円

<賃金形態>
月給制
■残業手当別途支給、ほかKEP(環境活動)手当3000円別途支給

<賃金内訳>
月額(基本給):253,000円~303,000円
その他固定手当/月:3,000円

<月給>
256,000円~306,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記は予定年収です※年齢、経験、能力、前職給与を考慮し決定。
■賞与支給有:年2回(6月・12月)
※計2ヶ月分(前年度実績)
■昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■当社規定に基づき支給(上限50,000円/月)
家族手当:■被扶養者/配偶者:5千円/月子一人5千円/月
住宅手当:世帯主に限る
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:■勤続2年以上

<定年>
60歳
■再雇用制度あり:65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJT指導あり
・会社に必要な資格取得については会社が全額負担

<その他補足>
■福利厚生:
・社員旅行
・社内表彰
・永年勤続表彰:勤続10年ごとに5万円支給
・忘年会、期末慰労会等
・景愛会(互助会)野球チケット配布、観劇等
■手当:
・昼食費補助
・係長手当:15,000円/月
・精勤手当:10000~15000程度
・KEP(環境活動)手当:3,000円/月
・出張手当
・役職手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:基本週中の祝日は出勤※他、会社カレンダーによる
■休暇:GW、夏季、年末年始
■指定有給休暇:5日(上記120日以外)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・同社は「誠実」を経営理念に掲げて昭和20年、建築金物のメーカーとして創業。以来60年有余、精密板金に特化した技術を磨くとともに主力商品として多種多様な「棚受け金具」を開発し、全国規模の販売を展開。

所在地

〒466-0057
愛知県名古屋市昭和区高辻町10-11

設立
1945年9月
従業員数
31名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

748百万円

平均年齢
42歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012288101

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