掲載予定期間:2025/3/6(木)~2025/6/4(水)更新日:2025/3/6(木)

株式会社三ッ星

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【名古屋】法人営業◆スタンダード上場/残業月約10h/教育体制◎/年休123日/電線のパイオニア企業

正社員
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】法人営業◆スタンダード上場/残業月約10h/教育体制◎/年休123日/電線のパイオニア企業

~残業月約10h/暮らしに電気を届ける「電線」のパイオニア企業/「強度・品質の良い電線」といえば当社!となるブランド力/教育体制充実◎/手当充実◎/創業100周年超の安定経営~

■業務内容
街中や建設現場で使用される、電気を運ぶ「電線」を主に問屋や電材店などの既存顧客へルート営業を担当いただきます

■業務詳細:
・商材:自社製品の電線など
・お客様:電線専門商社、問屋など既存顧客
・1日の訪問社数:4~5社
・担当エリア:名古屋、三重、岐阜など
      (業務に慣れるまでは名古屋近辺を担当)
・出張:月に約1回以下(直行直帰可能)
・既存8割:新規2割(新規は紹介やアポ後の打ち合わせメイン)
・定期訪問で関係構築が重要
・お客様からは商品指定の依頼や、「この用途に合う電線あります
 か?」と相談ベースでの依頼もございます

■組織構成: 50代1名
・おおらかで優しい性格の男性で、面倒見が良く頼りになる方です。
・風通しが良く、自由な意見交換ができる社風です。

■ご入社後の流れ
・約2週間工場にて、製品知識を習得
・その後、見積作成などの内勤業務
・倉庫での出荷指示
・製造~出荷の一連の工程を理解いただいた後、先輩の営業に同行し、
 顧客を把握していただき、ご入社半年後には担当先を決定いたします。
*困ったことや不明な点等は質問しやすい環境となっておりますので、業界未経験の方もご安心ください。

■評価制度・目標
・数値面と仕事への取り組み方の2軸で評価
・目標は担当エリアや顧客に応じた実現可能な数値を設定
・個々の成長に合わせて定期的に達成が可能でモチベーションアップ

■魅力
・当社製造の電線は街中や病院、コンビニなどで活躍
・製品が日常生活で役立っていることを実感しやりがいを感じる

■当社について
〇過酷な建設現場や製造現場で、電気を通すために不可欠な電線「キャプターケーブル」を開発し、信頼のブランドとして確立
〇高品質な電線で、安全な電気供給を実現
〇「キャプターケーブル」といえば当社という高いブランド力と信頼性

■その他事業
〇電線だけじゃない!:電熱線や手すり、ドアパーツも製造販売
〇新事業:LEDランプや太陽光パネルなど省エネ商品の開発・販売も強化

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎/第二新卒歓迎~
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方(個人・法人不問)
■歓迎条件
・法人営業経験をお持ちの方 ・製造業界での営業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市名東区高社1-253 一社プラザ4階402
勤務地最寄駅:地下鉄東山線/一社駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
※総合職採用につき転勤の可能性は0ではありませんが、実態として発生しておりません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:10時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇面に変更なし

給与

<予定年収>
357万円~453万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円~265,000円
固定残業手当/月:20,000円~25,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
242,000円~290,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、前職の年収・経験・年齢を考慮し決定します。
■賞与:年3回※3.0ヶ月(前年度実績)
※固定残業代の金額に充当する労働時間数
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限一定額まで支給※規定による
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■入社後3ヶ月は丁寧に引継ぎをする予定

<その他補足>
■職位手当、特技手当
■営業手当(20,000円)
■住宅手当:家賃の40%を支給(独身者の場合月24,000円、配偶者ありの場合月30,000円を上限とする※35歳未満の世帯主対象)
         家賃の20%を支給(独身者の場合月12,000円、配偶者ありの場合月15,000円を上限とする※35歳以上40歳未満の世帯主対象)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇(5日)、年末年始休暇(7日)、GW、盆休み、有給休暇(入社3ヶ月経過後10日~最高20日)、その他特別休暇

会社概要

事業概要
■事業内容: 同社は、産業の第一線で活躍するキャブタイヤケーブルを主とした「電線事業」、樹脂の押出成形技術を応用した異形押出成形品を主とした「ポリマテック事業」、電熱線・帯およびステンレス鋼線・帯を主とした「電熱線事業」の3事業で構成されています。
所在地

〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町1-4-8 エスリードビル本町5F

設立
1947年3月
従業員数
231名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,136百万円
売上高

9,946百万円

経常利益
204百万円
平均年齢
41.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012288107

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