掲載予定期間:2025/3/6(木)~2025/6/4(水)更新日:2025/3/6(木)

オルターボ株式会社

未経験歓迎【採用人事を兼ねる自社Youtube運営】◇在宅×フレックス・副業可

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求人詳細

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仕事内容

未経験歓迎【採用人事を兼ねる自社Youtube運営】◇在宅×フレックス・副業可

【システムエンジニアリングサービスを提供している企業です】
◎10:00~15:00or13:00~18:00コアタイム選択でフレックス可&リモート可
◎未経験・チャレンジ希望者歓迎!(未経験はフレックスとリモートワークは面接時に相談)
■業務概要:
当社の管理部に所属いただき、採用強化のメンバーとして従事いただきます。具体的な業務は下記のようなものを想定していますが、人事採用と自社ビジネスYoutube番組をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:
<攻めの採用領域業務>
自社のYoutubeビジネス番組の運営(会社でコンセプトや進行は計画済みなのでそれに沿う内容となります)
◎当社の番組コンセプトに沿ったコンテンツ企画(一部外注を利用)
◎サムネイル・タイトル作成(一部外注を利用)
◎台本、撮影(一部外注を利用)
◎演者として出演
◎動画編集(一部外注を利用)
<守りの人事領域業務>
◎採用業務(エージェント対応/各媒体への求人掲載/応募者対応)
◎採用広報業務(採用に関わるブログ記事の作成・チェック等)
◎勤怠管理/給与管理
◎福利厚生など制度の見直し
◎入退社手続き
◎退職金データ管理
◎雇用保険・社会保険等労務管理
<総務領域業務>
◎業務改善:工数削減のためのITツールの活用・メンテナンス
◎マニュアル整理、修正
◎各管理データ管理、修正メンテナンス
◎経費データ管理、修正メンテナンス
◎ホワイト企業認定更新
◎社内の備品貸与管理
◎社内の情報管理体制の構築・リテラシー向上のための取り組み
◎社内システムの管理、メンテナンス

■当ポジションの魅力:
◎10時~15時または13時~18時(選択制)をコアタイムとしたフレックスでの勤務が可能です。月の就業時間160時間以上の就業が可能な方であれば就業時間の調整は柔軟に可能です。基本的に残業の想定もございません。
◎良い案・改善策はどんどん取り入れ、実践できる環境です。
◎経営管理部門(総務・人事・経理…等)の知識を広く身に着けることが可能です。また、入社直後は広く業務をお任せすることが前提ですが業務をする中で、先々、希望に応じてその割合や領域のご相談も可能で、専門性を高める、あるいはより広く管理部門の業務に従事を想定しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
◎職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎
■必須条件:
・当社のMVV(社会のテクノロジー化の推進と貢献/エンジニアの価値最大化・キャリアへの貢献)に共感いただける方
・一般的なITツール(メール、Excel、Word、power point)を使った業務経験が6ヶ月以上
・人事採用、Youtube運営、マーケティング3つのいずれかに興味をお持ちの方
・自社の採用Youtube番組に出演が必須となるためYoutubeへの顔出しOKの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町31-14 岡三桜丘ビルSLACK SHIBUYA201
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
就業はリモートワークとの併用となります。出社頻度は(業務の習熟度や繁忙期によって変わりますが、)週4日リモート、週1回出社と想定してください。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
※コアタイムは、上記もしくは13時~18時です。未経験者の方はフレックスタイムは対象外となります。

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
試用期間中は3か月の契約社員スタートとなります。(条件等は一切変更なく、正社員に切り替わります)

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件等の変更なし。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
328万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):232,450円~401,130円
固定残業手当/月:43,988円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
276,438円~445,118円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回(1月・7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:特急券を除き交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■IT系の資格取得支援制度
※希望される方にはその支援やプログラミングをはじめとした技術習得の機会あり

<その他補足>
■引越し費用前借り制度
■賃貸契約割引制度
■個人用PC購入制度等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW休暇、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

エンジニアの価値最大化のためキャリアの選択肢を増やし、ステップアップの機会や待遇を提供します。 価値を生み出す人材を育て、社会に新しい選択肢を提案してまいります。
●ITソリューションサービス
当社システムエンジニアによる「プロフェッショナルサービス」から「システムインテグレーション」まで行う事業です。必要なITソリューションとして設計/開発/構築/運用/内製化支援など、問題解決を行います。

所在地

〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町31-14 岡三桜丘ビルSLACK SHIBUYA201

設立
2017年2月
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
33歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012302801

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