村田機械株式会社

【犬山】自社工場の建築・施設管理※建設知識を活かす◆土日祝休、福利厚生◎／自動機械で、高い世界シェア

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～土日祝休み！賞与実績6.8ヶ月／建築の知識を活かし、優良メーカーで働く.自動化に強み！世界で高シェア製品も多数／「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」／年休123日×福利厚生◎（生活を支える、長く働ける具体的な制度）～

■業務内容：
生産技術として自社工場の建築や施設管理を担当します。
【具体的には】
◇工場の建屋、設備のインフラ整備工事を施主として管理
◇建屋のレイアウト設計、設備設計、基本設計/仕様作成
（詳細設計はゼネコン、サブコンなお）
◇建屋建築時は、各種申請の補助
◇社内メンバーおよびサブコン等、設計事務所との調整

■仕事の進め方：
◇社内要求部署のニーズと会社/世間動向を踏まえ、要件の明確化と計画策定を行います。
◇基本設計レベルで仕様を明確化し、予算設定や稟議取得、仕様書作成、見積、手配を行います。
◇社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進します。
◇最新技術を駆使する現場もあり、やりがいと責任を持って働けるポジションです。

■入社後の教育体制
◇入社1ヶ月まで／社内ルールやシステム習得中心。
◇入社3ヶ月まで／現場実習とOFF-JTを行って頂く中で、適性を判断して初テーマ(経験にもよりますが最初は設備導入ではなく改善など)を設定。
◇それ以降／テーマを増やしながらOJT、OFF-JTを繰り返して業務に馴れて頂きます。

■その他：
◇数字で見る村田機械　https://recruit.muratec.jp/company/profile/
◇教育研修　https://recruit.muratec.jp/environment/education/
◇福利厚生　https://recruit.muratec.jp/environment/welfare/

■当社の特徴：
（1）自動化・省力化
創業当初から「自動化」に取り組み「機械にできることは機械に任せ、人は創造的な仕事を」がテーマ
（2）受注生産
お客様の課題を解決する提案しニーズにマッチする製品開発・カスタマイズ
（3）ライフサイクル
お客様との長く深い関係で長期的な視点での研究開発

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに該当する方
◇工場建屋や設備の施設管理、建築施工管理業務の経験がある方
◇工場や事務所の建築設計業務（意匠設計、構造計算、費用積算等）の経験がある方

＜勤務地詳細＞
犬山事業所
住所：愛知県犬山市橋爪中島2
勤務地最寄駅：名鉄犬山線／犬山口駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～16:55 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定により算出
家族手当：配偶者14,000円、子各6,000円（規定あり）
寮社宅：月5500円～※社宅：京都・愛知・神奈川・埼玉
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までは嘱託、70歳までの雇用継続制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、年次別研修、階層別研修、目的別研修、語学教育、自己啓発通信教育、各種社外講習会　等

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、社員持株会
■諸施設、グラウンド、テニスコート、体育館、契約保養所、診療所、住宅貸付制度
■親族手当、公的資格手当等の各種手当
■時短勤務制度、産休・育児休暇制度（取得実績あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜・日曜、祝日（自社カレンダーによる）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、フレックス休日（6日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等