掲載予定期間:2025/3/10(月)~2025/6/8(日)更新日:2025/3/10(月)

TMTマシナリー株式会社

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★第二新卒歓迎【京都/伏見】機械設計 ◆世界シェア40%の合成繊維機械メーカー/年休121日

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仕事内容

★第二新卒歓迎【京都/伏見】機械設計 ◆世界シェア40%の合成繊維機械メーカー/年休121日

~定着率98%以上/働き方・福利厚生◎/オーダーメイド品の上流工程から完成稼働まで携われ、技術者としてのやりがい◎~

世界シェアNo.1に向けて、事業を支え今後の中核メンバーとしての期待の大きなポジションでの採用です。

■具体的な業務内容:
合成繊維機械(糸を生産・加工する機械)の機械設計をご担当いただきます。
<担当フェーズ>:お客様との仕様検討、開発設計、基本設計~詳細設計、試作・評価
3DCAD/solidworksを使用。

■当社の製品
糸を巻き取るワインダーという製品です。
髪の毛よりも細い「糸」を新幹線よりも速い速度(最高6000m/min、時速に換算すると360Km)で巻き取ることが可能です。
その技術は世界に誇るコア技術の一つです。

■製品の活躍場所
繊維業界向けの製造設備は、衣服以外にも、エアバックやカーテン、医療の現場等で使われる製品へと繋がっていきます。開発した機械設備は世界中の人々の暮らしを快適に、豊かにすることに貢献しています。

\TMTマシナリーの魅力・特徴/
(1)世界シェア40%を誇る合成繊維機械メーカー!
・2002年に東レエンジニアリング(株)、村田機械(株)、ナブテスコ(株)が共同出資し設立された国内最大、世界シェア40%を誇る世界トップクラスの合成繊維機械メーカーです。半世紀以上にわたって培った高度な技術とノウハウをTMTに集結させ、グローバル市場においての地位を確立しています。

(2)働きやすい環境
・年間休日121日(完全週休2日制)ノー残業デーの取り組みや、有給取得しやすい環境、充実した福利厚生でプライベートも充実させやすく、無理なく働ける環境です。

(3)技術者としてキャリアアップができる
離職率も2~3%で、長く安定して働きたい方にはピッタリの環境です。
幹部候補として入社いただくため、長期的なキャリアアップ・スキルアップができる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・機械系や電気系などの学部・学科をご卒業された方

■歓迎条件:
・3D-CADの使用経験(当社では、solidworksを使用しております。)
・装置の設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
京都テクニカルセンター
住所:京都府京都市伏見区竹田向代町136
勤務地最寄駅:近鉄京都線/上鳥羽口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
近鉄京都線:『上鳥羽口』駅より徒歩4分

<転勤>
当面なし
将来的にキャリアアップを目的とした転勤の可能性がございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均0~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員での雇用となります。

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。

給与

<予定年収>
450万円~570万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円

<月給>
230,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験を考慮の上、基本給が決定されます
・賞与:年2回(7月・12月/4~5ヶ月分)
・昇給:年1回(4月) 
【モデル年収】30歳 520万、35歳 570万円
 (残業20時間・子女教育手当含む)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子女教育手当(福利厚生欄参照)
住宅手当:規程により支給
寮社宅:2020年新築(滋賀と松山)※月1万~、入居要件有
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:ポイント制退職金、確定拠出年金401K

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
(1)集合研修(年間約10講座):外部講師による階層別、ビジネススキル研修を社内で実施
(2)通信教育補助制度:通信教育受講費用を一部補助する制度
(3)Eラーニング:約1800コースの中から自由に受講可能

<その他補足>
◆子女教育手当 子供1人/月22,500円、2人以上/月27,500円
◆週1回ノー残業デー実施
◆限定正社員制度(地域限定、職種限定、時間限定)
◆資格取得報奨金制度
◆通信教育補助制度
◆社内イベント(社員旅行、スポーツ大会)
◆社内サークル活動(ゴルフ、フットサル、マラソン、テニス、レガッタなど)
HP:https://www.tmt-mc.jp/japanese/

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■完全週休二日制、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度
有給休暇※入社当日に入社月日に応じて3日~15日付与。以降は毎年4月に付与

会社概要

事業概要

■事業概要:
合成繊維製造設備(合成繊維を生産・加工する機械)の開発、設計、製造、販売及びアフターサービス
※合成繊維とはポリエステルやナイロンの事。世の中で欠かせない素材を生産する為の機械を作っています。

所在地

〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜2-6-26 大阪グリーンビル6F

設立
2002年4月
従業員数
450名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
売上高

73,000百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3012313228

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