掲載予定期間：2025/3/20（木）～2025/6/18（水）更新日：2025/5/20（火）

株式会社玉の湯

【大分／由布】旅館のホールスタッフ＜未経験歓迎＞創業70年の由布の老舗旅館／自然と伝統に囲まれて働く

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大分／由布】旅館のホールスタッフ＜未経験歓迎＞創業70年の由布の老舗旅館／自然と伝統に囲まれて働く

～新たな幕開けの時、すべてのゲストへ想いを込めて／質の高い接客スキルが身につく／2024年新施設稼働など進化が止まらぬ人気旅館～

■業務内容：
旅館「玉の湯」のレストラン部門のホールスタッフを募集します。
＜具体的には＞
・メニューに応じたカラトリーの準備、テーブルのセッティング
・オーダーを受け、コース料理の提供状況などを管理
・お食事を運び料理について説明、メニューに合うドリンクの紹介
・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理

■組織構成：
レストランのホールスタッフは10名程度(40～50代の女性をメインに構成)、その中で、朝食係、夕食係に別れます。異業界からの転職も多いですので、未経験でも安心して挑戦いただけます。

■入社後の教育体制：
カリキュラムに沿った教育研修に加え、既存のメンバーが教育担当となり、OJT形式で一から教育いたします。未経験入社実績もありますのでご安心ください。

■教育環境：
・テレビドラマ等でも指導する大学教授によるマナーを学ぶことができます。
・ホスピタリティの勉強として社外経験を行えます（JR九州「或る列車」体験等）。
・接客勉強会では、本格的な礼儀作法（お辞儀、座礼、歩き方、器の持ち方、お茶の提供方法、敬語等）が身に付き、スキルアップに繋がります。

■仕事の魅力：
【おもてなし】接客の極み…『おもてなし』。お店の花形としてお客さまに満足をお届けする仕事です。弊社のお客さまは、お祝いや接待、家族・恋人との憩いの時間等でご来館される方が多く、その大事な時間を彩ることがお仕事になります。
【お客様とのコミュニケーション】ホールスタッフはお客さまと直接コミュニケーションを取ることが多いです。お客さまからのフィードバックやクレームに対応することで、サービスの改善に繋がるだけでなく、お客さまとの信頼関係を築くこともできます。
【由布院らしさ】由布院玉の湯ならではの『一流のおもてなし』を通して、かけがえのない思い出づくりのお手伝いをお任せします。お客さまが由布院で感じたた癒しの時間”の続きの時間を提供します。
【地域貢献】旅館は地域に根ざしたビジネスであり、地域に貢献することが求められます。地域の情報や文化に詳しくなることで、地域の発展に貢献することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎／
～未経験入社実績もございますのでご安心ください～
■歓迎条件：
・英語や中国語が使える方（日常会話程度）
～下記のような方におすすめです～
・旅館やホテル等で働いた経験がある方
・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
・ワンランク上のおもてなしをマスターしたい方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県由布市湯布院町川上2731-1
勤務地最寄駅：JR久大本線線／由布院駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無
出張・転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
7:00～16:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
13:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
・繁忙時期：行楽シーズン（秋、年末年始、ＧＷ、お盆）・残業は月25時間前後

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更なし

給与

＜予定年収＞
300万円～350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～210,000円
固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
220,000円～250,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給あり（年1回）1月あたり1000円～※前年度実績
・賞与あり（年2回）50000円～※前年度実績
※給与・昇給賞与はご本人の成果・能力等を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費（上限　20,000円）
寮社宅：借り上げ社宅制度
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
勤続年数3年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・テレビドラマ等でも指導する大学教授によるマナーを学ぶことができます。
・ホスピタリティの勉強として社外経験を行えます（JR九州「或る列車」体験等）。
・住宅補助や通勤手当等の諸手当の詳細については面接時に説明します。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数96日

シフト制を採用しており、状況に応じて変動あり

会社概要

事業概要: ■事業内容
旅館　「由布院玉の湯」：雑木林の中にはなれ家が点在し、客室に居ながら森林浴が楽しめる造りとなっている歴史ある宿です。
レストラン　「山里料理葡萄屋」：ご宿泊にならない方にも玉の湯の雰囲気やお料理を楽しんでいただける食事処です。
売店　「由布院市」：自家製食品を中心に、九州の焼き物、大分の木・竹製品も充実しています。
喫茶　「ティールームニコル」：雑木林に面した明るいテラスで、四季それぞれに美しい庭の様子を楽しみながら、のんびりお過ごしいただけます。
バー「Nicol's Bar」：センノキの一枚板のカウンター越しに、雑木林を眺めながら、ゆっくりとお過ごしいただけます。
所在地: 〒879-5197
大分県由布市湯布院町川上2731-1
設立: 1962年8月
従業員数: 55名
上場市場名: 非上場
資本金: 30百万円
平均年齢: 50歳
企業URL: https://tamanoyu.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012321529

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株式会社TBM

締切間近

【横須賀】設備保全～サステナビリティ領域・環境問題に取り組むユニコーン企業～

横須賀サーキュラー工場住所：神奈川県横須賀市神明58-9 勤務地最寄駅：京急久里浜線／京急久里浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 350万円～530万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記給与詳細は、同社就業規則に従い、経験・スキル・ポテンシャル等を考慮の上、決定致します。 ■給与改定：年1回（人事評価次第で昇降給） ■別途、残業代全額支給、そのほかシフト勤務手当などあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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日本飛行機株式会社【横浜】板金部品の成形業務※東証プライム川崎重工グループ／残業15～20h／年休125日

横浜工場住所：神奈川県横浜市金沢区昭和町3175 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／南部市場駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～360,000円＜月給＞ 225,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与4.14ヵ月／2024年度及び想定残業月20h含む ■昇給年1回、賞与2025年度実績4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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川本重工株式会社【神奈川・横須賀】金属部品の製造スタッフ★未経験から活躍多数／有給取得平均18日／超大手と取引

横須賀工場住所：神奈川県横須賀市内川1丁目4-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：176,753円～258,750円その他固定手当/月：36,291円～43,847円＜月給＞ 213,044円～302,597円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※上記に加えて夜勤が発生した場合は、夜勤手当が支給されます ※その他固定手当の内訳は直接手当（16,291円～23,847円）と物価手当（20,000円）です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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共同カイテック株式会社【大和市/第二新卒歓迎】板金加工業務（電力幹線システム）◆残業20h／賞与実績6ヶ月／福利厚生◎

神奈川技術センター住所：神奈川県大和市柳橋4-7-4 勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／大和駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします ■昇給：年1回（4,000～5,000円）※ベースアップ込みの過去実績 ■賞与：年2回（過去実績900,000～1,300,000円）※6.5ヶ月を想定 ■各種手当：子ども手当、早婚手当、役職手当、通勤手当、残業手当、等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社信栄テクノ

締切間近

【未経験歓迎・大田区】穴あけ・溝加工 ◇研究開発品などに用いられる超微細加工／転勤無し・研修体制◎

本社住所：東京都大田区東六郷1-13-10 勤務地最寄駅：京浜急行線／雑色駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～300,000円その他固定手当/月：33,500円＜月給＞ 183,500円～333,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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フィブ・フィリング・シーリング株式会社【横浜/鳥浜】組立◆自動車製造に欠かせない機械<未経験◎>研修・OJT充実／転勤無・土日祝休

本社住所：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町2-9-3 勤務地最寄駅：JR根岸線／新杉田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円＜月給＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験／能力／スキルを考慮の上決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（0.5か月×2） ■インセンティブボーナス（1回/年）会社業績及び個人成績により支給 ※賞与・昇給は、会社業績・個人業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社菰下精密鎔断【神奈川／厚木】機械加工オペレーター◆土日祝休◆年休118日◆創業約90年の老舗企業

本社住所：神奈川県厚木市三田47-1 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 275万円～422万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：155,000円その他固定手当/月：72,000円～155,000円＜月給＞ 227,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績：30,000円～500,000円） ■その他固定手当：技術習得支援手当70,000円～70,000円職能手当2,000円～85,000円 ※別途扶養手当や経験者手当などもあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社コンテックス【神奈川／藤沢市※未経験歓迎】金属3Dプリンターのメンテナンスサポート◆残業ほぼなし／転勤なし

顧客先（神奈川県）住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無 350万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：あり ■賞与：年2回（計1か月分、2024年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ユーテム・プレシジョン【座間★面接1回】CAMプログラム作成◆IHI・いすゞ自動車・日産等大手採用されるオーダーメイド設計

本社住所：神奈川県座間市ひばりが丘4-21-1 勤務地最寄駅：相鉄線／さがみ野駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 300万円～463万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～305,000円＜月給＞ 202,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は最低月給です。加えて諸手当（皆勤・家族・他）がつきます。 ※年齢・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ■年収例：・341万円（月給　22万円／大卒）・339万円（月給　25万円／大卒）・417万円（月給　30万円／大卒）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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