株式会社ｍｏｖｅｌ
【渋谷】SNSマーケティングのセールスプランナー◇Z世代の創造性を活かし新たな価値を創造◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆Z世代の感性や創造性で心揺さぶる新しい価値を生み出す「Z世代コンテンツカンパニー」／幅広い業界のクライアントと取引◆◇
■概要：
セールスプランナーとして、担当クライアントに対してSNSマーケティングのソリューションやクリエイティブの企画・提案を担当します。
■業務内容：
◇クライアントの課題をヒアリングし、最適なプランニングをと提案活動を行い、社内制作チームに的確なディレクションを行い、納品を行います。
◇納品後も分析、振り返りを行い、良好なリレーション構築とアップセル提案を実施します。
※職務責任範囲：クライアント対応全般
■期待されるミッション：
◇新規顧客の開拓
◇既存顧客との良好なリレーション構築
◇アップセル提案
■具体的には：
（1）SNSマーケティング戦略
・パートナー企業のSNS戦略立案
・投稿方針の策定と効果分析
・商品／サービス開発支援
（2）クリエイティブ制作
・TikTok／Instagramリール用縦型動画
・X／Instagramフィード用静止画
・ストーリーズ用コンテンツ
・広告キャンペーン用バナー
・ポスター／ポップ／オリジナルグッズ
（3）企画／運用
・トレンド調査・分析
・SNS投稿企画立案
・コンテンツ撮影／編集
・効果測定／改善提案
■取引実績（業界例）：
～幅広い業界のクライアント様とお取引～
・大手小売企業
・食品メーカー
・アパレルブランド
・ゲーム会社
・コスメブランド
・テレビ局
・映画配給会社
・タレント事務所
・音楽事務所 など
■当社について：
InstagramやTikTokを中心としたSNSマーケティング支援と、SNS向けのコンテンツ制作を行う制作会社です。平均年齢21.5歳の80名の若手クリエイターたちが、企業のSNSマーケティングを成功に導きます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的な営業スキル：提案型営業やプランニングの実務経験（1年以上）
・マーケティング知識：SNS広告やデジタルマーケティングの基本的な知識
・コミュニケーション能力：顧客やチームメンバーと効果的に情報共有ができる力
・PCスキル：基本的な資料作成、分析
・学びの姿勢：最新のマーケティングトレンドやSNSの知識を積極的に学ぶ意欲
■歓迎条件：
・SNS広告（Facebook、Instagram、TikTok等）の運用経験
・広告代理店でのプランナー経験
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区渋谷3-16-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※リモートワーク不可
＜転勤＞
無
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
360万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,600円～371,100円
固定残業手当/月：77,400円～128,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回※業績に応じて支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代または往復実費
住宅手当：近隣住宅手当3万円（規定あり）
社会保険：■IT健康保険組合加入
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■通勤手当補足：往復実費／月額上限3万円、1日上限1,250円
■IT健康保険組合加入
■ウォーターサーバー
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
movelはZ世代の感性や創造性で心揺さぶる新しい価値を生み出す「Z世代コンテンツカンパニー」です。
ショート動画をはじめ、SNS投稿画像、ARフィルター、GIFスタンプ、ライブ配信支援など、InstagramやTikTokを中心としたSNSコンテンツの企画・撮影・制作が可能です。
SNSアカウント運用サポート、SNS活用戦略、各種プロモーション企画、インフルエンサー活用など、企業のSNS活動をサポートいたします。
その他、Z世代の感性・感度を活かした商品・ブランドプロデュースなども可能です。- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-16-3- 設立
- 2018年10月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 21.5歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
