ポールトゥウィン株式会社

【西新宿／在宅可】ゲーム業界向けBPOソリューション営業◆東証プライムG／平均残業月20h以内

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◇◆年間の売上金額が5億～20億円規模の案件に携われる／プライム上場G◆◇

■業務内容：
当社のソリューション営業として、クライアントの課題を深掘りし、エンターテインメント・ゲーム業界のクライアントに対して、サービスライフサイクルの全てに対する最適なBPOソリューションを提案を行っていただきます。

■業務詳細：
・既存クライアントへの深耕営業（主要顧客の課題ヒアリング、追加提案）
・新規案件の開拓・提案（BPOサービスを活用した課題解決型営業）
・顧客ニーズに合わせたカスタムソリューションの設計・提案
・営業事例の共有・ナレッジの体系化による組織改善

＜営業スタイル＞
◇裁量が大きく、自ら戦略を立てて提案できる自由度の高い営業です。
◇新規／既存割合は本人の経験、適性に応じて変わります。
◇クライアントの業界は、ゲームデベロッパー、パブリッシャーをはじめとしたエンターテインメントサービス業界です。
＜案件例＞
・大手ゲーム会社の家庭用ゲーム機向け有名タイトルに対し、プランニング支援・デバッグ・アフターフォローを対応
・最先端技術を採用されたゲームタイトルに対し、デバッグ～品質改善の提案を対応
＜クライアント例＞
・大手ゲームデベロッパー
・大手ゲームパブリッシャー
・大手パチンコ・パチスロ遊技機メーカー

■働き方について：
・週の半分程度はリモートワーク可能です。
・勤務時間：10時～19時／9時～18時のいずれかです。
・出張：担当クライアントによってはあり、四半期に1、2回程度
・平均残業時間は月20時間以内です。

■組織構成：
・部長：1名／メンバー：13名
・入社後の配属先は主にゲーム・エンターテインメント系のクライアントを担当する「ゲーム・エンターテインメント営業部」を予定しております。

■魅力：
◎東証プライム上場グループ企業であり、現在順調に売り上げを拡大
◎営業計画やKPIなどは自身で設計し、個人の裁量や決定の自由度が高い環境
◎大手クライアントの著名なゲームタイトルに携われることも多く、やりがいが大きい
◎社内外共に関わる関係者が多く、周りを巻き込んで一緒にサービス創りに携われる
◎最新技術の導入・活用を積極的に行っており、ゲーム業界の中でも安定的に需要がある

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験（2年以上、業界不問）
・自ら考え、積極的に動ける主体性

■歓迎条件：
・BPO業界での営業経験
・ゲーム業界での法人営業経験
・課題解決型の提案営業経験（業界問わず）
・営業の仕組みづくり・ナレッジ共有に積極的な方

＜勤務地詳細＞
新宿オフィス
住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル14F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める場所

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＜勤務地補足＞
・ハイブリッド勤務を推奨しており、週の半分程度の在宅勤務が可能です。
・担当クライアントにより出張を伴う業務が発生することがあります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
または9:00～18:00（実働8h／休憩1h）のいずれかの勤務時間です
■平均残業：月20h以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は、試用期間中は3日まで使用可能

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限5万円
社会保険：介護保険（40歳以上）各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助（最大5万円まで支給）

＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■従業員持ち株会
■提携保養施設
■退職金（企業型確定拠出年金）
■資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給）
■フリードリンク（コーヒー／紅茶／緑茶）
■オフィスグリコ
■社内ワンコイン整体休養室
■資産形成セミナー
■出張手当
■リモートワーク可（配属先による）
■副業制度（諸条件あり）
■各種表彰制度
■同好会制度
■メンター制度
■ハラスメント対策（無料相談室）　など

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年末年始休暇（12／29～1／3）、有給休暇（入社日に10日分付与）、フレックスホリデー（毎年2／1時点入社者に2日／年付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇　など