ソニーグループ株式会社

【品川】株主総会運営、個人株主・投資家とのコミュニケーションを担うSR担当※在宅可＃CFO_R314

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【担当者】株主総会運営、個人株主・投資家とのコミュニケーションを担当

■組織の役割：
「株主総会の効果的かつ円滑な運営により、経営の安定に貢献する」ことが当チームの重要な役割のひとつです。
瑕疵のない総会運営を行うことはもとより、議決権行使担当者との対話を通じて賛成行使の促進を行う、個人株主とのエンゲージメントの場として会社からのメッセージを効果的に伝えるなど、総会関連だけでも様々な業務を担当しています。
加えて、個人株主や機関投資家に対する適時・適切な情報発信をはじめとする、会社と株主・投資家との良好な関係を構築するための幅広い活動に取り組んでいます。

■担当予定の業務内容：
・株主総会関連業務（議事運営、総会関連書類の作成、議決権行使促進活動など）
・個人株主・投資家に向けた情報発信（個人投資家向けWebページ、個人投資家向け説明会など）
・個人株主・投資家からの問い合わせ対応
・ソニーグループ株式会社に関する登記、株式関連業務全般（配当金支払い手続きなど）

■想定ポジション：
所属いただくIRグループSRチームは、シニアマネジャー1名、担当者3名で構成されており、SR業務の担当者として幅広い業務に従事していただくことを想定しています。また、IRグループの中には他社での職務経験のある方が多く活躍しています。

■描けるキャリアパス：
日本でいち早くSRを立ち上げたソニーで、SRのスペシャリストを目指すことが可能です。また、将来的にはIRグループ内でIR業務の担当や、適性に応じて、財務・経理・広報といった部署にチャレンジすることもできます。
※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
上場会社における以下の経験
・株主総会関連業務
・株式関連業務
・個人株主・投資家に向けた情報発信
・個人株主・投資家からの問い合わせ対応

■歓迎条件：
・TOEIC(R)テスト:650点
※ニューヨーク証券取引所に上場し海外投資家比率も高いことから、対外資料において英文も作成する場合があります。（但し、他者によるチェックも受けられます）

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南1-7-1
勤務地最寄駅：JR各線／品川駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
ビジネス研修、技術研修、ソニーユニバーシティ（次世代リーダー向け人材育成プログラム）、OJT等

＜その他補足＞
■福利厚生：
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会 など
上記含め、自分のライフスタイルにあった福利厚生を数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。
■休職制度：
・各種育児関連制度
・介護休職制度
・ボランティア休職制度
・フレキシブルキャリア休職（留学や配偶者の海外赴任への同行など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

完全週休2日制、年末年始休暇、会社休日（年間126日/2022年度）、年次有給休暇（初年度17日、最大24日）