アイテックス株式会社
【大手町】法人営業◆労務管理サービス等を自社開発◆業界未経験・第二新卒歓迎◆残業5h未満/上場企業G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ITソリューション・労務関連サービス等の営業◆需要がなくならない病院への導入多数】
営業部門にて、法人向けに自社サービスやアプリケーション開発、DX支援の提案活動を行います。自社の製品をカスタマイズして営業していきます。
■業務詳細:
<既存顧客フォロー>
既存顧客に導入済みサービスの使用状況を定期的に確認し、課題の把握や改善提案、次の案件の醸成を行います。
<新規顧客対応>
パートナー企業からの紹介やマーケティング施策やホームページで反響のあった法人に対して電話やメールでの対応のほか、ニーズがありそうな法人へのアプローチを行います。
<課題や要望をヒアリング>
新規顧客と打ち合わせを設定して、課題や要望をヒアリング。社内の関係部門に確認の上、提案や見積もりを行います。
いずれの業務についても補助的なことから少しずつ始めますので、経験が浅くてもご安心ください。
■評価制度:
新規・既存顧客合わせて売上目標はございますが、ノルマはなくプロセスを重視します。部署や会社の方針に沿って自身で目標を立てて振り返り、評価していきます。
■入社後の流れ:
入社後はOJTにて実践的に業務に取り組んでいただきます。並行してサービスの知識身に付けるため、座学の研修が数カ月ありますので未経験の方も安心してジョインいただける環境がございます。
■働く魅力:
・人事労務や給与計算、勤怠管理の業務知識も身につきます。
・当社の営業は“モノ売り”ではなくコンサルティング。課題解決力を磨けます。
・残業をする文化がないため全社平均で月残業5h未満と、ワーク・ライフ・バランスのとれた働き方ができます。
・評価制度が整っており、年収アップを望める環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!第二新卒歓迎!>
■必須条件
・社会人経験1年以上
・営業や販売のご経験をお持ちの方(年数や業界は問いません)
・人と話すのが好きな方/チームワークを大切にできる方
■歓迎条件
・無形商材の営業経験
・IT企業での就業経験
・PowerPoint等での資料作成経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田1-8-1 三井ビル
勤務地最寄駅:丸の内線線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※リモートワーク:あり(原則出社)
<転勤>
当面なし
※原則転勤はありません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※全社平均約4.5時間/月(2023年度実績)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の専門職手当は適用外
給与
350万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):216,500円~310,000円
その他固定手当/月:39,000円~60,000円
<月給>
255,500円~370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には基本給、専門職手当、住宅手当、想定される賞与額を含みます。
※専門職手当は一般職から支給されます。
※残業手当は残業時間に応じて別途支給します。
※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度内
住宅手当:13,000円~30,000円/月(全社員対象)
社会保険:関東ITソフトウエア健康保険組合加盟
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金ポイント制度
<定年>
60歳
希望に応じて再雇用契約
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格報奨金制度、e-ラーニング提供
<その他補足>
ワーク・ライフ・バランス支援制度(※)
※厚生労働省所管「21世紀職業財団」より「職場風土改革推進事業実施事業主」認定
休日・休暇
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(7~8月に5日間)、年次特別休暇(2日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、慶弔特別休暇、産前産後・育児・介護休暇
※有給休暇は入社直後に最大9日(入社月により異なる)
会社概要
- 事業概要
- ■事業内容 当社は1993年の設立以来、一貫して人事労務領域の製品・サービスを提供してきました。設立当初から30年近くにわたって提供し続けている人事労務パッケージ製品は2,000社以上に採用。人事労務のプロフェッショナルとして、常に世の中の人事動向に目を向け、最新制度への対応など、ニーズの変化に応じた製品に進化させてきました。
- 所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田1-8-1 三井ビル- 設立
- 1993年4月
- 従業員数
- 90名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.