株式会社日立システムズ

【大阪・愛知】品質保証エンジニア（地方自治体向けパッケージ担当）（8017）

---

～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～

■業務概要：
自治体向け自社パッケージ（ADWORLD）の開発・導入を進めている当社。デジタル庁発足、デジタルガバメント、自治体情報システムの標準化の流れを受けて、地方自治体のお客様に対する導入が進んでおります。
あなたには、高品質で安全にご利用頂けるシステム／サービスを提供するための、検査／品質保証活動をお任せいたします。
これまで培ってこられた知識やご経験次第ですが、まずは「設計書、テスト結果に対する検査活動」から携わり、品質状況の可視化と分析、報告やプロジェクト管理支援（主に品質管理）、障害時の復旧支援と報告を経験いただきます。

■業務詳細：
・設計書、テスト結果に対する検査活動
・品質状況の可視化と分析、報告
・プロジェクト管理支援（主に品質管理）
・障害時の復旧支援と報告
・稼働前やシステム修正変更作業の準備（レビュー対応、現物確認等）
・検査担当者（若年層、パートナー）に対する作業指示や進捗管理
・関連事業部門との作業面の調整や折衝

■「ADWORLD」とは：
1973年から提供を開始した、総務省が推進する、地域情報プラットフォームに対応した自治体向けの自社パッケージです。（住民情報系導入自治体数業界シェア上位）住民情報、税、福祉、保健・医療、料金徴収、内部事務など自治体業務すべてをカバーするシステムと、付帯サービスを提供できる製品になっています。

■仕事の魅力：
身近な自治体で、自分が品質を最後まで見届けたシステムが稼働し、市民の方が提供されるサービスを不満なく当たり前に利用頂いた時、社会への貢献が実感できます。

■仕事の大変なところ：
品質を最優先に考えて行動する必要があるが、関連部署とコンフリクトが生じ、調整が難航する場合が多いです。そういった中で、相手の立場、意見に対し傾聴でき、自身の意見を発言し、プロジェクト全体をあるべき姿に先導することが求められます。また、法改正により、システム改修が発生しますが、急を要するときがあり、一時的に業務が膨れる時があります。

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発における要件定義、基本設計などのご経験をお持ちの方
・システム開発におけるテスト工程のご経験をお持ちの方
・自治体にて、仕様標準化に関わる業務のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市中区栄1-24-15 JPR名古屋伏見ビル
勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄鶴舞線／大須観音駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関西支社
住所：大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル
勤務地最寄駅：OsakaMetro御堂筋線／淀屋橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

---

＜勤務地補足＞
※希望を考慮の上、決定いたします。
■出社形態：個人の裁量にてお任せしております。組織平均では週4日程度在宅勤務となります。ただし、入社直後は出社していただき、業務を覚えて頂きます。


＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月平均20時間程

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子ども・介護等支援手当として支給
住宅手当：住宅手当（持家、独身寮使用時は対象外）
寮社宅：独身寮あり（一部地域除く）
社会保険：社会保険一式完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：DB・DC制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率98%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる中途社員の受け入れ
■階層別研修：中堅社員、主任、課長、部長など
■その他：グローバル教育、資格取得支援制度など

＜その他補足＞
社会保険完備、財形貯蓄、各種団体保険、各種健康診断、独身寮、保養所･全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、メーデー、創立記念日、年末年始、リフレッシュ休暇（勤続10年･15年･20年･25年･30年･35年目に取得可）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇　ほか