カナデビア株式会社

【熊本・長洲】原子力製品の納入にかかるプロジェクト管理担当※東証プライム上場企業／旧 日立造船

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～創業140年以上／世界トップクラスの環境プラント施工実績あり～

■配属先部門の担う役割：
国内外の原子力施設で使用されるキャスク・キャニスターと呼ばれる金属製の貯蔵容器を納入するまでのプロジェクト管理業務を担います。

■入社後の具体的な仕事内容：
原子力施設で必要となるキャスク・キャニスターと呼ばれる原子力製品（貯蔵容器）における、製造から納入まで一連の工事管理をお任せします（プロジェクト管理）。社内の設計・製造・品質保証担当及び外注先（外注品の製造メーカー）と連携を図りながら、期日内にお客様先へ納入するため、主に以下の業務を担当します。
◎工事監理業務：プロジェクト全体工程表の作成、製作（製造）手順の検討、製作（製造）進捗の確認、品質確認　
◎予算管理：実行予算書の作成、コスト管理（コストダウンの推進）
◎外注品管理：注文仕様書の作成、外注先メーカーへの見積依頼、外注品の進捗及び品質確認
◎顧客対応：各種ミーティングの開催、進捗報告及び要求事項対応、社内各課への連携・調整・現地工事対応案件に応じて現地（納入先）での最終確認立会い
各プロジェクトによって異なりますが1つの工期は2～5年程度となり、1人あたり常時2～3案件くらいを担当することになります。

■組織構成：
脱炭素化事業本部　プロセス機器ビジネスユニット　プロジェクト部　工事管理2グループ
40代が3名（グループ長含む）、30代が2名、20代が2名のグループです。和気あいあいとした雰囲気があり馴染みやすい組織です。

■仕事の進め方：
工場で製作した部品と外注先で製作した部品を、最終的に有明工場にて完成品として仕上げ、お客様先へ納入するまでのプロジェクト管理が主なミッションです。社内外さまざまな方と調整を図り、期日内に予算内で納入できるよう、全体を見渡しながらプロジェクトの進行管理をします。

■出張の有無：
国内出張：月1～2回程度（日帰りまたは1泊程度)
海外出張：半年に1回程度（2～5泊程度）※海外の材料メーカーや加工メーカーの視察が目的

■就業環境：
バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか必須
・鉄鋼製品の製造（加工）経験
・鉄鋼製品の設置据付や工事経験
・鉄鋼製品の製造や工事におけるプロジェクト管理経験

■歓迎条件：
・英語を用いた業務経験

＜勤務地詳細＞
有明工場
住所：熊本県玉名郡長洲町大字有明1番地
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／長洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■最寄駅：JR長洲駅（電車の場合JR長洲駅からタクシーにて約5分／自動車の場合、九州自動車道南関I.Cから約40分。菊水I.Cから約45分）

＜転勤＞
当面なし
現在想定はしていません。


＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間の一例※月平均所定外労働時間：21.04時間（2023年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中はフレックスタイム制適用外（勤務時間帯　8:00～17:00／実働8時間、休憩60分）

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：福利厚生その他欄参照

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり。契約は1年毎に更新・満70歳まで。

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など

＜その他補足＞
■退職金：
・確定拠出年金：入社月から積立を行う
・退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う
・ライフプラン手当：入社日から1年経過した月から支払う
■持株会
■財形貯蓄
■育児・介護休業制度
※産休・育休取得実績：男性69.6％　女性100％（2023年度実績）
■診療所
■勤務手当など
■有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与。入社翌年度の4月1日に新たに22日。
※2025年4月から「65歳定年制」を導入予定

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休業（取得実績あり）、育児休業（取得実績あり）、介護休業（取得実績あり）、メーデー、リフレッシュ休暇
※有給休暇の平均取得日数：19.7日（2023年度実績）