ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社

【大阪】ITソリューション営業（流通・サービス業向け）※NECグループ／IT業界未経験歓迎

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【国内最大級総合ICTベンダーNECグループ／直接取引97％／顧客と深く対話し、幅広いソリューションの提供が可能／全社残業平均19.8h／業務に応じてリモート可／風通しの良い環境◎】

★流通・サービス業界にいた方、業界向けに営業をされていた方のIT業界へのキャリアチェンジ歓迎
★売上2兆円/連結10万人のNECグループの高い技術力・製品力を展開。

■業務詳細：
流通・サービス業（ホテル業のお客様がメインの予定）のお客様向けにITソリューション提案営業を担っていただきます。
＜具体的には＞
流通・サービス業のお客様向けに課題解決ならびに業務効率化とDX推進への貢献を担っていただきます。また、お客様との長期的なリレーション（信頼関係）を築き、継続してITサービスの提供を実施していきます。
メインはホテル業のお客様を予定しておりますが、その他に小売、ショッピングセンター、物流、バス業界などのお客様対応の可能性もございます。

■商材：
流通・サービス業向け基幹ソリューション／共通ソリューション：NW、セキュリティ、DX等各種　等

■事業領域と営業手法：
新規：既存＝5:5（売上比率は、既存が8割程です）
新規営業に関しては、インサイドセールス部隊にて訪問コンタクトが取れた先への営業が基本となります。
既存営業に関しては、導入システムの追加開発や更新商談を対応。また、他社導入システムのリプレース対応等です。
一人が担当するお客様数は概ね既存：5～20社程度／新規：20～30社程度となります。

■お客様事例：
詳細は弊社HPのソリューション事例（https://www.nec-nexs.com/sl/）をご確認ください。

■業績評価：
個人のスキルランク・営業チーム・主要顧客別に設定し、売上実績と営業プロセスの２軸にて評価を行います。

■当社が提供できるキャリア形成：
IT市場におけるITソリューション営業経験を通じて課題解決型営業スキルと担当するマーケットスキルが期待できます。
システムエンジニアとの共同提案活動や顧客サポート対応によりグループマネジメントを含むスキルアップが期待できます。
最新IT技術を活用したITシステム提供により、お客様提供価値だけに限らず社会貢献価値を実感できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ITソリューション営業経験
・流通サービス業界（ホテル・小売・ショッピングセンター・物流・バス）の法人営業経験
※IT業界未経験歓迎

■必須資格
普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・ホテル業界での営業経験
・お客様相手へのプレゼンテーションスキル
・基礎的なITスキル（書類・提案書等の作成）
・ITパスポートなど情報処理系資格

＜勤務地詳細＞
関西支社
住所：大阪府大阪市中央区城見一丁目4番24号　NEC関西ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
初任配属地は、関西支社を予定しています。将来的に本社、中部支社への転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の給与・雇用形態などの変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に沿って実費支給
寮社宅：転勤時借り上げ社宅対応（自宅から通勤100分以上）
社会保険：健康保険はNEC健康保険になります。
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：DC年金制度

＜定年＞
60歳
補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
◆カフェテリアプランを導入しており、社員のプロとしての継続的な成長と働くための安心・安全な環境の提供を目指しています。
・年間　基本86,000ポイント
加えて
・育児対象社員　未就学児100,000ポイント/人、就学時50,000ポイント/人
・介護対象社員　30,000ポイント/介護認定必須
・社員一人一人が、ワークライフバランスに合わせて多岐にわたるカテゴリーからメニューを選択して利用が可能。メニューは、育児・健康・財産形成・住宅・介護・リフレッシュ・成長・ライフの各分野

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始、特別休日、年次有給休暇、大型連休、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休、育休、ファミリーフレンドリー休暇（家族の医療・看護、配偶者の出産、疾病予防、家族の介護、学校行事関係、ボランティア）他