掲載予定期間:2025/3/31(月)~2025/6/29(日)更新日:2025/3/31(月)

アルティウスリンク株式会社

【法人営業/インサイドセールスサービスの提案】チーム立ち上げから参画!/BPO業界大手

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【法人営業/インサイドセールスサービスの提案】チーム立ち上げから参画!/BPO業界大手

【KDDI×三井物産共同出資/BPO業界大手「KDDIエボルバ」「りらいあコミュニケーションズ」の統合会社】

■募集背景:
当社ではインサイドセールス(非対面・内勤営業)の受託案件拡大を目指しており、新たにインサイドセールスサービスに特化した営業チームを立ち上げることとなりました。
クライアントのセールスプロセスにおける探客~リードナーチャリング~案件化・トスアップの工程を当社が受託することにより、クライアントのセールス効率や生産性向上に貢献できます。
一方、当社としてもクライアントに提供できるサービスの幅が広がり、多面的にクライアントビジネスに貢献することができます。
今回はその立ち上げ当初から参画いただくメンバーを募集致します!当社の注力事業の伸長に、経験を活かしていただくことを期待しております。

■お任せする業務内容:
インサイドセールスサービスの提案営業をお任せします。
・既存顧客への訪問(定期/不定期)
・新規顧客への訪問営業
・案件に関わる部門との調整(コンタクトセンター運用部門やITシステム関連部門)
・見積書、提案書の作成
・各部門から上がってくる費用見積りの精査

すでにほかの部署で取引をいただいている顧客への横展開や部門紹介といった既存深耕と、HPやセミナーから関心を持っていただいた新規顧客の開拓の2軸で受注を目指していきます。
顧客の開拓~提案~受注まで一貫して関わることができ、立ち上げまで通算半年以上かかる案件もあり得ますので、長く深く顧客に入り込むことができる営業スタイルです。
自分がかかわったことで、新規のブースが作成され、相互に大きな売上につながる等、業務開始に至った時の喜びは非常に大きいです。

■入社後の流れ:
経験に応じて、複数のクライアントを担当します。
新規開拓においては、先輩社員、ユニット長のフォローを受けながら、初回アプローチ・訪問から行っていただきます。
↓お客様企業のニーズを引き出し、案件化
↓運用部門と相談しコスト試算~見積・提案書作成
↓お客様へのプレゼン~受注
↓契約締結
↓業務立上げに向けて運用部門やクライアントとの調整
担当案件の運用開始後は、運用部門と連携してお客様企業への状況報告・対応を行い、拡大に向けての交渉や別部門への展開を模索します。

変更の範囲:本人の能力、適性および会社の状況等により、所属部署および担当業務を適宜決定する

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須要件:
・営業経験(個人法人、商材など不問)

勤務地

<勤務地詳細>
■本社
住所:東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:勤務地は将来に亘り特定されない

<転勤>
当面なし
多角的な視点を養う目的も兼ね、全国転勤やジョブローテーションが発生する可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均20H程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~615万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):238,500円~367,000円

<月給>
238,500円~367,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力、前職年収等を考慮し当社規定により決定します
※上記想定年収には20Hの想定残業代を加味して記載しております
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)※入社時期に応じた基準有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関利用分、全額支給
寮社宅:転勤の場合のみ、転勤社宅完備
社会保険:社会保険完備

退職金制度:前払退職金として支給し、選択制確定拠出年金を適用

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・評価制度
・転勤時社宅制度
・各種研修制度・eラーニング等
・社内表彰

<その他補足>
・KDDI健康保険組合、加入施設の利用
・KDDIグループ共済会(祝金・見舞金、資金貸付、団体保険など)
・KDDI社員持株会(任意)
・ベネフィットステーション
・企業主導型保育所
・保養所(東京・京都・ハワイ)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇、特別休暇(弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇など)、私傷病休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
※将来的な異動の際に、配属案件によっては休日形態が変わることがございます

会社概要

事業概要
2023年9月1日、株式会社KDDIエボルバと、りらいあコミュニケーションズ株式会社が統合し、「アルティウスリンク株式会社」が発足しました。 両社の顧客基盤や強み、親会社のKDDIと三井物産、そのグループ会社と連携することでお客様に対してより良いコミュニケーション体験を創造、お客様企業の事業成長に貢献してまいります。 『より高みを目指す』という会社名のとおり、新しいデジタル時代のカスタマーサービスへの進化を目指します。 事業としては、コンタクトセンターソリューションを中心に、BPO事業やITソリューションサービス等を提供しており、安定した経営基盤です。 社員一人ひとりが働きがいを感じながら、イキイキと働ける環境作りに取り組んでいます。
所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-3-2

設立
1996年5月
従業員数
57,000名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012463011

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