株式会社ラボル
【渋谷】経営企画※経理経験者歓迎！／IPO経験可／週2在宅可・残業10H／東証プライム上場企業子会社
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆職種内容
経理や経営企画の幅広い業務をお任せします。裁量を持ちながら経験を積むことができ、各事業部のお金に関わる業務にも取り組みます。IPO準備や証券会社・監査法人対応の経験も積むことができ、【会社の成長、自身の成長】を実現できる環境です。
◆業務詳細：
＜経営企画業務＞
・FP&A（財務プランニングと分析）
・上場準備関連業務
・金融機関とのコミュニケーション
・各種会議体 (取締役会・経営会議・株主総会 等) の設計及び運営
・開示関連業務、株主向け資料の作成
＜経理業務＞
・仕訳、伝票処理(入力、確認)
・売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理
・月次、四半期決算、年次決算
・監査法人対応、税務調査対応
＜入社直後の動き＞
仕訳、伝票処理や売上・売掛金管理、未払金の管理、預金管理、経費精算等を中心に対応いただきます。
経理業務を一通りお任せできるようになった後に経理知識を活かし、経営企画としてアサインいただく予定です。（半年～1年を想定）
※主な業務は経営企画で、将来的に経理はサポート役として対応いただく予定です。入社時に全ての業務をこなす必要はなく経理サポートから資金調達、開示資料作成、監査法人対応、内部統制（J-SOX）等、スキルアップできる業務を担当します。
◆ラボルとは？
「labol（ラボル）」は、個人事業主、フリーランス等として働く方の資金調達手段としてWebで完結できるオンライン金融サービスです。最短60分で資金調達を実現することが可能です。同社はAIファクタリングサービスを提供する注目のベンチャー企業です。「ファクタリングサービス」とは、事業者が未入金の請求書を現金化できるサービスで、取引先からの支払いを待たずに迅速に資金調達できる手段として注目されています。
◆魅力
・就業環境：週2日の在宅勤務が可能なハイブリッドワークとフレックス制度で、オンオフのメリハリをつけ柔軟に働けます。
・福利厚生：住宅手当は最大3万円支給され、住まいの負担を軽減します。勤続3年ごとに5日間のリフレッシュ休暇が付与され、長期的な活躍を応援します！入社初日から3日間の特別休暇が付与され、新しい環境でのスタートをサポートします。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：いずれも必須
・経理または財務関連部署での経験2年以上
■歓迎要件：
・経営企画経験があれば尚良し
・日商簿記3級
・インターネット企業経験
・コーポレート・ファイナンスの理解
・上場会社等での開示業務またはIR関連業務経験
■業種未経験歓迎
勤務地
新本社※2024.09～
住所：東京都渋谷区道玄坂1-20-8 寿パークビル7F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：12:00～17:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間１０時間時差出勤制度(9:00-18:00 )有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間時の条件は本採用時と同一。
給与
450万円～800万円
＜賃金形態＞
年俸制
12分割
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,504,000円～6,800,000円
固定残業手当/月：83,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご年収はイメージ年収となります。ご経験により年収に変動ございます。
■給与改定年2回（1月・7月）
■決算賞与（業績による）
■交通費支給（月5万円まで）
■各種社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金）
■時間外手当（40時間超過分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得祝金（指定の資格を取得した際に祝い金が支給される制度）
■社外セミナー受講費負担
＜その他補足＞
■資格取得祝金
■住宅手当（家賃の40%を支給／月上限3～5万円）
※上限金額は役職により異なります。
※会社指定駅の賃貸住宅が対象となります（目安は渋谷駅から5駅圏内）
■従業員間飲食費補助
■MVP表彰制度（半期に1回、最大20万円相当を進呈）
■私服勤務可能
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
Welcome休暇（入社時特別休暇）、夏季休暇（7～10月の間に有給と別に連続5日）、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（勤続3年で5日）、産前産後休業、育児休業
会社概要
- 事業概要
- ■事業内容： 「labol（ラボル）」は、フリーランス・個人事業主として働く方の資金調達手段として、Webで完結できる「請求書買い取りファクタリングサービス」です。 独自開発のAIが行う機械学習により、請求書の買い取り可否を正確かつ即座に判定することで、会員登録から入金完了までが完全オンライン、かつ最短60分での資金調達を実現できます。 ■ビジョン： 日本では旧来より貯金が美徳とされ、資産運用はギャンブルと見なされていました。 その結果、全家計の50%以上が預金となり株式等の運用は15%に過ぎない状況が今も続いています。 一方アメリカでは、預金13%に対して株式運用等は50%超と真逆になっており資産運用をすることは常識という風潮が根付いていますが、この「お金を育てる」というカルチャーの違いも影響し、日本は1995年以降大きくGDP成長で水をあけられています。 これは欧米諸国と異なる日本の金融教育方針が一因と言えますが、状況に応じたお金の知識をしっかり身につけることができれば、日本の国際競争力が弱くなることはなかったかもしれません。 いま日本では、金融教育が未熟だったゆえにお金のリテラシーが全体的に低い一方で、お金のノウハウを知っている人は得をして富裕層になるというギャップが存在します。 言わば勝者総取りの環境となってしまっているのです。 その原因であるギャップを取り除くため、通常生活では触れる機会の少ないお金との付き合い方を発信・提供することがラボルの役割です。
- 所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-20-8- 設立
- 2021年12月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,000百万円
- 企業URL
https://labol.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
