株式会社ユニヴィスコンサルティング
【虎ノ門】M&Aアドバイザー◇年休120日/土日祝休み/ユニヴィスグループ◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■仕事内容：UnivisFASでは、M&Aの価値を最大化するため、戦略の立案からトランザクション、クロージング後のサポートに至るまで、一気通貫でM&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時／適切に提供します。M&Aの各フェーズで組織が分離されていないため、M＆Aの各プロセスを経験いただきます。
＜トランザクション＞
・財務／税務／ビジネスデューデリジェンス
・ストラクチャー助言業務
・バリュエーション
・モデリング業務
・無形資産の価値評価
＜ファイナンシャルアドバイザリー＞
・M&A戦略策定支援
・M&A候補先企業の発掘
・M&A実行ストラクチャーの策定支援
・M&Aプロセスにおけるプロジェクト／マネジメント
・M&A候補先企業との交渉支援
・デューディリジェンスの実行支援
・企業価値評価
・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（ユニヴィス法律事務所と共同で実施）
・財務、会計領域に係るPMI支援
■ポジションの魅力／特徴：
・メンバー数も30人程の規模、且つ機能別による縦割りの組織ではないので、幅広い案件に携われます。
・支援案件としては、ミッド／スモールキャップがメインのため、一気通貫で案件の支援できる希少な経験を積めます。
・法人営業部による営業活動や他事業部からのご紹介、既存クライアントからのリピートなど、案件の引き合いが多いので、常に案件に携われます。
・アソシエイト／シニアアソシエイトは1人当たり常時２、３件をご担当していただくので、他社と比較しても圧倒的なスピードで成長していきます。
・当社グループのユニヴィス法律事務所と連携しながら、M&Aの実行を支援することで、クライアントに対し満足度の高いサービスを提供できます。
・マネージャー以上の役職ポストも空いているので、評価次第ではスピード感を持った昇進が可能、且つ年収も上げていける環境です。
・ユニヴィスグループとして成長フェーズにございますので、組織が拡大していく過程を体感できます。
■職位及び年収推移：アソシエイト600～1,000万円／シニアアソシエイト900～1,200万円／アソシエイトマネージャー1,100万円以上／マネージャー1,300万円以上／シニアマネージャー1,500万円以上／ディレクター：1,800万円以上
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：大卒以上、簿記2級程度の知識、M&A業界に対する強い関心
＜シニアアソシエイト職＞
・投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、M&A業務の経験をお持ちの方。
・事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方。
＜マネージャー職以上＞
・投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、FAS業務経験3年以上
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・クライアントの状況により、9:00～18：00など業務時間が変動する場合がございます
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
600万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：355,000円～635,000円
固定残業手当/月：73,000円～222,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
428,000円～857,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：2回／年■賞与：2回／年
■経験／能力など考慮の上、決定いたします。
■入社時の給与モデル例：
・実務経験3年（コンサル）／25歳：年収1,200万円
・実務経験7年（監査法人→FAS）／29歳：年収1600万円
・実務経験13年（コンサル→コンサル）／35歳：年収2,100万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・交通費全額支給
社会保険：■社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
＜その他補足＞
・ウォーターサーバーあり
・お弁当宅配サービスあり
・オフィスグリコ導入
・コーヒー自販機あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■休日：年末年始、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇（有給消化扱）
会社概要
- 事業概要
- ■拠点： ＜国内支社＞ ・東京本社：〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6階 ・大阪支社 ・名古屋支社 ・福岡支社 ・北海道支社 ＜海外支社＞ ・ニューヨーク支社 ・ロサンゼルス支社 ・ダラス支社 ・マレーシア支社 ■事業内容 ・会計および経営コンサルティング・M&Aアドバイザリー（FAS/M&A仲介）・事業投資・人材紹介 ■当社について：メンバーは、BIG4系監査法人、コンサルティングファーム、ベンチャー企業役員などの経験を持つ20代後半～30代の財務、会計、税務のプロフェッショナルを中心とした少数精鋭のプロフェッショナル集団です。設立5年でクライアント200社超、上場企業10社以上に常駐型CFO及び管理部門長として、ハンズオンでの経営サポート実績を有し、M＆Aコンサルティング、ビジネスモデル構築支援、事業提携、資金調達サポート等、多岐に渡ってサービスを提供しています。 ■実績事例：非上場、上場問わず幅広い範囲でクライアントの経営管理層の業務を代替または支援しています。（例：年商10兆円規模の東証プライム上場企業～年商数十億円の非上場企業等）一つのクライアントに対する支援は6ヶ月～1年程度であるため、様々な業種や規模のクライアントに対する経験を積むことができます。クライアントも上場企業や年商数十億、数百億規模のベンチャーや最先端やユニークな事業にチャレンジしているスタートアップなど多岐に渡ります。 ■独立／開業支援：当グループでは共同経営パートナー制度を構築しております。共同経営パートナーはグループ全体の経営に携わることが可能です。 独立した部門を持ち、部門の収益に応じて報酬を受け取れるインセンティブを用意しております。 （詳細は面談の際にお伝えします）
- 所在地
〒101-0063
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F- 設立
- 2014年11月
- 従業員数
- 210名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
