スズキ株式会社

【静岡県牧之原市】工場の安全衛生◇働きやすい職場を構築／教育体制◎／軽自動車の販売台数国内トップ級

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■業務内容：
従業員が安全で快適に働ける職場環境を作るため、関係部門や他工場、製造工程と連携しながら、主体的に工場の安全管理に取り組んでいただきます。

■業務詳細：
◇安全衛生活動の企画、立案、部会（安全、衛生、交通安全、防災等）の運営・事務局業務
◇リスクアセスメント活動の推進、有害業務、化学物質の管理、公官庁への届け出等々
◇業務の効率化（自動化、システム化）
◇工場の安全運営のための規程・ルール等の改善・見直し

■部門のミッション：
◇工場の安全活動を統括・牽引し、一人一人の従業員が安全で、安心して、健康で活き活きと働くことができる職場環境を整えること
◇「安全はすべてに優先する」というスズキの安全基本理念に基づき、工場の安全衛生活動を推進していく

■入社後の教育体制：
◇基本はOJTとなります。熟練の担当者から「最初は手取り足取り」ノウ・ハウを教わり、徐々に一人立ちしていただきます。
◇各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。その他、以下のような研修・教育があります。
└全社教育 ：役職者研修、部門別研修　等
└自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなど講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。

■キャリアプラン：
◇衛生管理者、安全管理者、危険物保安監督者、危険物取扱者等の資格取得。
◇監督省庁への各種届出業務や部会の事務局を担当いただき従業員や関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより統括力・リーダーシップを養い業務・人・組織の管理能力を向上させ、業務チームのリーダー・係長等の役職昇進を進めていく。
◇但し安全衛生に捉われることなく、適正に応じ他の業務にトライいただくこともある。

■部門からのメッセージ：
◇「従業員が安全・安心・健康で、はたらきやすい職場作り」を進めるため、意欲のある方を歓迎いたします。一緒により良い工場を作っていきましょう。
◇あなたの新しいアイデアで、新しい仕組みを作り、新しい工場を作っていきましょう。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場や事業所での安全、衛生の業務経験3年以上
・様々な部署との連携があるため、どんな方とも円滑に物事が進められるコミュニケーション能力をお持ちの方
・Excel、Word、PowerPoint等が使いこなせる方
・普通自動車運転免許（AT限定OK）

■歓迎条件：
・労働安全衛生関連法令の知識
・化学物質管理の知識、業務経験
・第一種衛生管理者
・衛生工学衛生管理者
・第二種作業環境測定士

＜勤務地詳細＞
相良工場
住所：静岡県牧之原市白井1111
勤務地最寄駅：東海道本線／金谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:10～16:55 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
家族手当：子育て支援手当あり
寮社宅：会社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTで業務習得をサポートします。
・全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。

＜その他補足＞
<資産形成>財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、企業年金制度、退職年金、社員持株制度（奨励金付与率 100%）
<車両購入補助>従業員車両及び家族車輛購入制度、購入資金貸付
<両立支援>配偶者出産休暇、産前産後休暇、出生時育児休職、育児休職、介護休職、育児時短勤務（対象者は入社時から利用可）、子育支援手当（年齢に応じて月 7,500～15,000円）、出生時・小学校／中学校入学時祝金あり
<その他>リフレッシュ休暇、結婚休暇、慶弔休暇あり、カフェテリアプラン、生活協同組合、団体保険（任意）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜日、日曜日、GW・夏季・年末年始休暇　各9日
※2025年度会社カレンダーによる
※初年度有給日数は入社月により異なる（3～10日、翌年以降16日～20日/年　付与）