株式会社マルダイ

※未経験歓迎【秋田市／転勤無】スーパーの店舗スタッフ◎◆創業125年／コロナ明も業績好調◎／社割あり

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◆秋田県内の生活を支える／地元に貢献する／元日休業の働き方改革／1か月間の安心研修／転勤なし◆

■業務内容：
ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかに配属され、以下業務に取り組んでいただきます。
・日々の品出しと売場作り
・在庫確認と発注
・予算と実績の数値管理※定型のフォームに入力する形です。
・特売やフェアなどの計画※商品の発注と売り場つくりが主な業務です。
・労務管理※シフト表を作成したり、残業しすぎないように呼び掛けたりします。

■研修体制：
入社後1カ月間は本部研修と店舗研修があり、未経験の方でもご活躍いただける環境がございます。
・本部研修：社内規則やスーパー業界についてなどをテキストベースで学ぶことができます。衛生管理なども学ぶことができる充実した内容です。
・店舗研修：店舗内には計6部門があり、それぞれを体験していただきます。実務の中で実践的に学ぶことができます。

■キャリアパス：
入社後1か月間の研修を経て、店舗に配属となります。
ご経験によりますが数年でチーフに昇格し、その後は店長などのマネジメント、バイヤーや本部企画などの専門職など広いキャリアを歩むことができます。
※未経験入社実績も多数あり、未経験者が中途入社後約1年でチーフに昇格した実績もございます。

■従業員への優遇制度：
有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。
また社割として、従業員には最大3万円まで10％補助のお買物券を発行しています。
（例）27,000円で30,000円の購入が可能。

■配属先情報：
各店舗：計60～90名
うち店長1名チーフ5名含む社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト

■当社について：
ここ数年、当社ではこれまでの方針、戦略を見直し、売場での商品力や展開力の向上、さらに働く全ての従業員の能力向上を図り、地域一番店を目指す取り組みを行っています。
2013年（土崎店）、2014年（おのば店）、2016年（牛島店）、2018年（広面店）、2021年（八橋店）に店舗のリニューアルを行い、これからも地元のお客様に愛されるお店作りを進めております。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎◇
当社の業務に興味のある方、先ずはご応募ください！
■歓迎条件：
・スーパーマーケットでの就業経験をお持ちの方
・販売職等での店舗運営のご経験（ドラックストアや専門店等）
・店長職など店舗のマネジメント業務に挑戦をしたい方
・飲食店での調理経験など食に関わるご経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
マルダイ八橋店
住所：秋田県秋田市八橋大道東１-６
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
マルダイ土崎店
住所：秋田県秋田市土崎港相染町字家ノ下36
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
マルダイ牛島店
住所：秋田県秋田市牛島東5丁目3-26
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
その他、広面店、おのば店（すべて秋田市内）のいずれかに配属
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：173時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
7:00～16:00
＜その他就業時間補足＞
■勤務時間について：7:00出勤～20:00退勤までの間での9時間拘束、実働8時間の勤務です

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：入社3年以降あり（中退共加入）

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（新日本スーパーマーケット協会主催のスーパーマーケット検定、日本商工会議所主催の簿記検定、衛生管理者）

＜その他補足＞
■早朝仕入手当（バイヤー）
■労使共済会による共済制度
■社員買物割引（10％割引・上限あり）
■育児・介護休業（育児休業の取得実績あり）
■短時間勤務
■制服貸与

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日