掲載予定期間:2025/4/7(月)~2025/7/6(日)更新日:2025/4/7(月)

株式会社中部技術サービス

【豊橋市】コーポレート職(新卒採用・総務など)◆金融機関の方など未経験者歓迎/土日祝休・残業20h程

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【豊橋市】コーポレート職(新卒採用・総務など)◆金融機関の方など未経験者歓迎/土日祝休・残業20h程

\プライム上場のサーラGの一員|新卒採用や総務をお任せ!金融機関出身者も活躍中!未経験からチャレンジ可能です◎/

本社総務部にて、人事・総務などの実務をご担当いただきます。
入社後は、先輩社員のOJTで実務に携わっていただき、その後は経験や適性、業務習熟度に合わせて担当業務を徐々に広げていきます。

■業務内容:
(1)人事:新卒の採用活動を中心に、給与社保、勤怠管理、社内教育などの他に、社員にとってより働きやすい会社になるよう人事制度の見直しや面談を行います。
(2)総務:福利厚生関連、規程・制度関連、ファシリティマネジメント、リスク管理、各種会議資料の作成、庶務など社内の管理業務を全般的に担います。

■組織構成:
・男性5名、女性4名の計9名で構成されています。
・新卒採用は先輩社員および、グループ会社と一緒に行うこともございますので、フォロー体制はご安心ください。

■就業環境:年間休日120日(土日祝)、残業20h程、原則転勤なし、各種福利厚生も充実の働きやすい環境です。

■中部技術サービスについて:
◇当社は、医療福祉施設・商業施設・教育施設などの各種設備機器の年間保守を始め、修理・リニューアル工事などお客様の大切な財産の保全管理と快適な都市環境づくりに努めています。
◇サーラグループに属する中部グループ全体では、エンジニアリング&メンテナンスおよび、システム設計・アプリケーション開発を担うグループ10社で構成されています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験がある方
・金融機関、税理士事務所など、細かいルールの中で正確な業務を行ってきたご経験
・人事、経理、総務いずれかの実務経験者

■求める人物像:
・コミュニケーション力、協調性があり、社内外問わず積極的に他部署との交流ができる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊橋市神野新田町字トノ割28
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:20hほど

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~320,000円

<月給>
240,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給(年1回 4月)
■賞与:年2回( 6月、12月)+業績賞与(2月)
※昨年度実績5ヶ月分



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給
家族手当:子供手当:1万円/人 ※詳細は福利厚生欄
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度有り

<教育制度・資格補助補足>
資格取得制度、自己啓発のための通信教育制度他

<その他補足>
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当
■出張手当
■子供手当 (18歳の3月まで/18歳の4月から23歳の3月までのうち 大学等に在学する4年間)
■資格手当(受検費用負担、資格取得時のお祝い金)
■制服貸与
■社員旅行
■保養所
■退職金
■財形貯蓄/社員持株
■会員制福利厚生サービス・スポーツクラブの利用補助
■人間ドック補助
■住宅融資・教育融資制度
■グループ共済保険
■永年勤続表彰

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休二日制(土日祝)※年数回の土曜出社有り
■年末年始休暇(7日間)
■冠婚葬祭、産前産後休暇、永年勤続記念休暇(勤続10年、20年といった節目に、長期休暇が取得できます。)

会社概要

事業概要
■事業内容: 私たち中部技術サービスは、サーラグループの建物総合管理会社です。 「メンテ」「改修」「施設管理」「創エネ」を通じ、建物のコンサルティングパートナーとして大切な資産・財産をサポートします。  ①設備メンテナンス事業: 多種、多様化が進む設備機器。当社ではこれまで培ってきた経験と幅広い知識・技術力を活かし、継続的な保守点検でお客さまの財産である機器の耐用年数を最大限に延ばし、将来の投資計画も提案しています。※建物付属設備保守管理/機器定期・法定点検/空調・給排水衛生設備各種修理 ②施設管理事業: 建物は大切な資産、財産であり、施設にかかる維持管理はオーナー様にとって重要な位置付けとなっています。また、建物は環境面・衛生面でも快適な水準に保つよう法令で定められています。建物のLCC(ライフサイクルコスト)を比較評価、豊富なデータベースによりベストソリューションをご提案します。※中・大型病院向け総合施設管理/建物総合管理/環境管理/清掃 ③リニューアル工事事業: 一般的に建築物の寿命に対し建築設備の寿命は短く、現場状況及び使用状況等によって機器や配管の耐用年数も様々です。設備の老朽化や建物の用途変更などお客さまのニーズに応じて、建築設備の診断・調査、計画・設計及び施工方法を提案しています。※トータルリニューアルシステム提案・設計・施工/空気調和設備、給排水衛生設備、省エネルギーシステム設計・施工/環境設備調査・診断
所在地

〒441-8077
愛知県豊橋市神野新田町字トノ割28

設立
1977年10月
従業員数
146名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

6,723百万円

経常利益
563百万円
平均年齢
47歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012509306

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