掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

松見研磨材株式会社

【京都・竹田】未経験OK♪<検査スタッフ>安定性◎メーカー/週休2日制/正社員/残業月5h/転勤無

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【京都・竹田】未経験OK♪<検査スタッフ>安定性◎メーカー/週休2日制/正社員/残業月5h/転勤無

~ワークライフバランス充実&自己成長できる環境!日本の精密機器業界を支える研磨材メーカー~

■業務の概要
日本の精密機器を支える国内有数の研磨材メーカーである当社で、検査スタッフを募集しています。

■具体的な業務内容
・研磨材の品質検査
・受入れ検査、最終品質検査
・品質検査に関する書類作成
・測定後のデータ入力、書類管理
※測定・検査は機械を操作して行います

<検査の工程>※スキルに応じて担当業務をお任せします
・粒度測定:精製水の入ったビーカーに微量の研磨材を入れ、専用の機械で粒の大きさを測定
・円形度の測定:研磨材の形を測定し、どれだけ円形に近いかを評価
・化学分析:研磨材を機械に入れて含有物を測定、成分分析
・ph測定:精製水の入ったビーカーに研磨材を入れ、上澄みのphを機械で測定

■入社後の流れ
入社後は、基本的な品質検査業務からスタートし、徐々にスキルに応じた高度な作業を担当していただきます。最終的には全ての工程ができるようにスキルアップを目指していただきます。

■組織について
検査部には50代1名、40代2名、30代2名が在籍しており、穏やかで話しかけやすい雰囲気の職場です。
先輩たちの前職は美容師や税理士事務所など多岐にわたり、さまざまなバックグラウンドを持つ方々が活躍しています。

■働き方や業務の特徴
当社は残業が月平均5時間と少なく、ワークライフバランスの取れた働きやすい環境です。

■企業について
当社は、日本でも数少ない研磨材専門メーカーであり、高品質な製品を提供しています。品質に定評があり、年々取引を拡大し、業績も好調です。
車やスマホ、半導体など身近な製品の製造に深く関わっており、日本のモノづくりを支える企業として成長し続けています。腰を据えて働ける安定した環境が魅力です。

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本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、
当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
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変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須要件:
・普通運転免許をお持ちの方

■歓迎条件:
・未経験の方でもひたむきに頑張れる方の募集お待ちしております

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町115
勤務地最寄駅:近鉄京都線・烏丸線/竹田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<勤務地補足>
バイク通勤可、車通勤応相談(駐車場代1,000円)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均5h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の条件変更あり
・賃金形態:時給
・時給額:950円

給与

<予定年収>
280万円~310万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円~195,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:13,000円(固定残業時間8時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
208,000円~218,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記:働き方A
■働き方B:
・月給:228,000円(基本給195,000円+固定職務手当17,000円+固定残業代:10時間/16,000円)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分別途支給
■昇給:有
■賞与:年2回 (頑張ってくれる方は評価し、還元致します)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額25,000円まで
家族手当:10000円/1名
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳の誕生日まで雇用延長制度有

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援有

<その他補足>
■働き方B:
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日127日(2025年 ※年によって数日分増減する可能性があり
※会社年間カレンダーと完全週休2日制との2パターン選べる。
■お弁当支給
(自己負担なし:昼食代として4,600円を支給。但し同額を控除)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

■働き方A:
・週休2日制(土日祝 ※会社カレンダーによる)
■働き方B:
・完全週休2日制(土日祝)の場合は年間休日127日
■夏季休暇
■年末年始休暇

会社概要

事業概要
■事業内容: 私たちの身の周りのあらゆるものを作り上げる上で欠かすことの出来ない研磨材。 高品質、安定供給はもちろん、お客様のご要望にお応えできる研磨材をこれからも提供してまいります。 【営業品目】 ・アルミナ質研削材A(アランダム) ・WA(ホワイトアランダム) ・炭化ケイ素質研削材C(カーボランダム)、GC(グリーンカーボランダム)等 ・研磨材全般製造、加工、販売 ・海外研磨材直輸入販売・各種研磨用微粉、ラッピング用微粉等、販売 ・ダイヤモンド、CBNホイール及び極薄ホイール製作販売 ■社長挨拶: 信頼を一番に考える会社 松見研磨材株式会社 私たちの身の周りのありとあらゆる物を作り上げる上で欠かすことの出来ない研磨材。 次世代の明るい未来につなげるものづくりを目指して40年あまり。長年培った経験と実績、妥協を許さないプロフェッショナル集団ともいえるわが社だからこそ人材は宝であり、こだわりとより良い品質に近づけるためには、惜しまない努力をもって、今日まで歩んでまいりました。 日本国内はもちろん、アジアを中心とした製品作りの担い手として、社会に貢献し、また発展を遂げるため、高品質、安定供給はもちろん、御客様のご要望にお応えできる研磨材をこれからも提供してまいります。 ■経営方針: お客様に喜びと安心・信頼を与え続ける。 働きがいのある職場作りと社員の幸福を目指します。 ■品質方針: お客様に喜びと安心・信頼される製品を提供することを目指します。 (1)お客様とのコミュニケーションを大切にし、お客様のニーズに応えた、優れた技術と品質の製品及びサービスを提供し、クレーム発生0を目指します。 (2)全員参加の改善活動を充実し、品質向上に取り組みます。 (3)絶えず新しい知識を吸収し、自己研鑽による技術革新で広い視野と深い洞察力を持つ人材の育成に努めます。
所在地

〒612-8448
京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町115

設立
1970年4月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012513068

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