掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

株式会社サンサポートサービス

【博多/転勤無】SE◆言語スキルあればOK◆土日祝休/充実した教育体制/大手顧客で安定の業績◆

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転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【博多/転勤無】SE◆言語スキルあればOK◆土日祝休/充実した教育体制/大手顧客で安定の業績◆

◆◇博多駅から徒歩5分!自社内勤務ができる◎地場大手エネルギー会社案件で高い実績を収め堅実に成長中/スキルアップ環境◎資格報奨金、外部研修補助など充実/水曜ノー残業デー/土日祝休み・夜勤なし・年休125日/住宅手当あり◇◆

■業務概要:
オープン系開発をご経験に応じ担当いただきます。

■業務詳細:
地場システム会社案件を請負開発をメインで行っています。
長期的な実績があり、その信頼をベースにして、現在他業界向けの案件の拡大に取り組んでいます。
今まで手掛けてきた開発は、OA・事務系のシステムが中心に大型電算システムやオフィスコンピュータワークステーションシステムなど多岐に渡ります。
オープン系のシステム開発が中心ですが、新規パッケージ開発にも取り組んでおり、今後波に乗せていくべくSEとして当社でしっかりと長期で活躍したい方を募集しています。

■組織構成:開発部隊は8名ほど在籍しています。(20代~50代まで活躍中です)

■教育体制:
約半年間は基本の開発言語を外部研修に参加してもらいながら習得・スキルアップをしていきます。
その後、社内のOJTなどのフォローを経て、約1年間の充実研修が用意されています。
当社は自己研鑽に意欲的な方を会社として応援する社風です。SEとしての基礎技術を習得している方には、顧客折衝・プロジェクト管理に関する外部研修を受講して頂きます。

■同社の特徴:
受託請負型で対応していますので、自社内での勤務となります。
見積から設計・開発まで一連対応しており、幅広いスキルが身につきます。
また、親会社であるサンテクは九州地場エネルギー企業のシステム子会社が資本参加しており、地場エネルギー会社向け案件では長期的な実績があります。関連SI企業の開発担当者と共に、顧客先に開発案件のヒアリングを実施し、顧客の課題・要望のヒアリングから、開発工程の一括請負のスタイルを基本としてビジネスを展開してきました。現在は案件拡大に力を入れており、地場エネルギー会社向け案件で培った課題解決力・技術力・信頼から、その他業界向け案件でも引合いが増えています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・開発言語を学んだ経験(Java、.NET系は歓迎します!)

■歓迎経験:
・Linux、MySQL、PostgreSQLなどオープンソースを利用した開発経験をお持ちの方
・大規模システム開発において、要件定義や基本設計の経験をお持ちの方
・予算管理や人員管理などのマネジメント経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:50~17:40 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩時間:60m/日
■想定残業時間:30h/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中も待遇に差異はありません。

給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円

<月給>
200,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年齢・経験等を考慮の上、決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月、※平均4ヶ月分)
※上記年収額は残業手当(30h/月分)を含んだ想定年収です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■月額:50,000円まで
住宅手当:■世帯主:3万円、単身:2万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度、資格報奨金制度、外部研修(受講費、交通費、宿泊費を会社負担)

<その他補足>
■財形貯蓄制度、出張手当・役職手当、異動手当(引越し代支給)、資格合格祝金(国家試験2万円~12万円、ベンダー資格1万円~10万円)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■完全週休2日制(土・日)、祝・祝日、リフレッシュ休暇(5日連続取得必須)、年末年始(6日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※最大繰越有給休暇20日(合計40日)

会社概要

事業概要
■事業概要: 設立以来、サンテクの出資子会社として地場大手エネルギー会社でのシステム開発、ITインフラ設計・工事施工・BPOで高い実績を収め堅実に成長を続けています。 現在は、自営案件の業務拡大を目指し、活躍の場を広げています。 ■事業詳細: ○システム開発案件 設立後、顧客折衝、開発、運用迄の一貫したフェーズをほぼ両社連携して行っている状況です。 ○ITインフラ案件 地場大手エネルギー会社向けのITインフラのサーバ・ネットワーク設計、BPO業務(ITインフラ運用の代行)、ITインフラの工事施工をワンストップサービスで手がけ、顧客満足はもとより、企業・社員の技術力の底上げを図ることのできる環境があります。 〇 その他 上記以外にもデータ消去、OA機器産廃事業、ハードウェア・事務用機器のリース業など、幅広く事業を展開しています。
所在地

〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル5F

設立
1989年4月
従業員数
46名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
39.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012514014

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